Рынок труда переживает не лучшие времена: по данным Минсоцполитики, только за первый квартал 2015 года количество рабочих мест сократилось на 1 млн. по сравнению с аналогичным периодом 2014 г. При этом активизировались мошенники, которые наживаются на безработных, особенно среди переселенцев.
Заработные платы за последние три года претерпели значительные изменения, которые коснулись практически всех сегментов рынка труда. Однако разным профессиям повезло по-разному.
Начинается сезон летних каникул. Многие студенты выбирают в этот период не отдыхать, а зарабатывать. Какие возможности заработка есть для молодых людей?
Лето — это такая пора года, когда отдыхать хочется значительно больше, чем работать. Тем не менее, летом можно отлично подработать. Учитывая курс иностранных валют, выгоднее это делать за рубежом. Мы выбрали пять самых популярных видов сезонных работ.
Количество откликов — это средняя цифра по количеству резюме или писем с резюме, которые работодатель получает на размещенную вакансии. Можно сказать, что это количество конкурентов в борьбе за желаемую должность. Аналитики карьерного портала rabota.ua провели исследование по количеству откликов на самые популярные рубрики за последние 5 лет.
Сложные социально-экономические условия, которые обрушились на нашу страну в прошлом году, стали причиной изменения поведения компаний разных отраслей и внедрения мероприятий по оптимизации расходов. Исследования рынка труда выявили основные тенденции поведения работодателей в период кризиса.
Что делать, если зарплаты с трудом хватает, чтобы дотянуть до следующей? Лучше всего, конечно, сменить работу. Но если это не вариант, есть смысл присмотреться к вариантам подработки. Мы нашли, что предлагают на сайтах объявлений и ресурсах по трудоустройству.
IT-специалисты — самые востребованные специалисты в течение длительного времени. Эта отрасль привлекает соискателей высокими заработками и стабильной позицией компании даже в кризисные времена. Впрочем, HR-специалисты, работающие в IT-сфере, испытывают недостаток квалифицированных кадров.
Сложные экономические условия оказали влияние на украинский бизнес в 2014 году. Однако уже сейчас многие работодатели называют текущий год самым сложным за последние 5–10 лет. Какова ситуация с зарплатами украинских сотрудников сейчас и что будет дальше?
Компания Universum, специализирующаяся на исследованиях в сфере брендинга работодателя, в партнерстве с Международным кадровым порталом HeadHunter Украина представляет рейтинг «Самых привлекательных работодателей Украины 2015». Результаты исследования демонстрируют предпочтения украинских студентов и профессионалов, а также позволяют выделить основные тенденции на рынке труда.
Как государство решает проблему дисбаланса на рынке труда? Соответствует ли госзаказ на специалистов реальным требованиям рынка труда? Какие профессии будут востребованы через 5 лет?
За полгода на кадровом портале HeadHunter Украина предлагали более 1,5 тыс. вакансий для руководителей, а топ-менеджеры разместили почти 10 тыс. новых резюме.
К сожалению, участникам и победителям этого рейтинга радоваться не приходится — количество откликов отражает конкуренцию на рынке труда в борьбе за желанную вакансию. Чем больше откликов — тем больше отозвавшихся на вакансию и сильнее конкуренция.
Ласкаво просимо
Реклама
Реклама