Если никто из ваших коллег не работает удаленно, у вас могут возникнуть трудности, чтобы убедить начальника позволить работать вам из дома. Но если есть желание и необходимость, попробовать можно. Перед тем, как просить об этом босса, вам надо подумать о всех возможных способах и преимуществах работы удаленно.

Ваша свобода будет практически неограниченна, общение с коллегами существенно сократится (если вообще не прекратится), но все же регулярная коммуникация с ними поможет вам выполнять поставленные задачи.

Дистанционная работа изменит многие аспекты вашей работы. Поэтому прежде чем начинать работу из дома, спросите у себя — возможен ли такой вариант работы для вас.

Ответьте на следующие вопросы:

• Можете ли вы выполнять свою работу вне офиса?
• Есть ли у вас необходимое оборудование для работы дома?
• Предоставляет ли ваша компания своим сотрудникам возможность работать удаленно?
• Зарекомендовали ли вы себя, как ответственный работник?

Если вы таки решили, что работа из дома принесет пользу вам, вашему начальнику и вашему работодателю, сделайте следующие четыре шага, когда будете договариваться об удаленной работе с руководством.

1. Расскажите о преимуществах

Сделайте акцент на том, как предлагаемая вами договоренность поможет решить проблемы, с которыми сталкивается компания.

Если у вас творческая работа, скажите, что ваша производительность вырастет, если будете удаленно, потому что в офисе много отвлекающих факторов. Объясните, что работа на дому уменьшит все отвлекающие факторы, которые существуют в офисе, это позволит вам работать лучше и сделать больший вклад в развитие компании.

Ваш босс позволит работать дистанционно, если вы объясните конкретные пути достижения целей в интересах компании.

2. Отстаивайте свое мнение

Как только вы рассказали о преимуществах работы из дома, переходите к фактам и статистике, чтобы доказать, что такая организация труда принесет реальные выгоды.

Попробуйте найти исследования, которые касаются конкретной причины, и также исследования, которые доказывают, что ваши обязанности можно успешно выполнять вне офиса. Предоставляя веские аргументы и статистику, вы сможете опередить сложные вопросы руководителя.

3. Подготовьтесь к вопросам

Даже если вы представите веские аргументы, у вашего босса все равно возникнут вопросы.

Убедитесь, что вы морально готовы к этому вызову и не принимайте вопросы как неудачу в ваших переговорах. Вместо этого подумайте о дополнительных аргументах, чтобы убедить начальника. Если ваш босс задает вопрос, на который вы не можете ответить сразу, будьте готовы признаться в этом и пообещайте вернуться к ответу на него позже.

4. Предложите испытательный срок

Ваша должность может идеально подходить для дистанционной работы и у вас может быть хороший авторитет в компании, но все равно босс берет на себя большой риск, если позволит вам работать удаленно. Чтобы убедить начальника, что вы можете эффективно работать дистанционно, предложите испытательный срок на какой-то период. Тогда ему будет труднее сказать нет.

Дрю Хендрикс