Головна  Карта сайту  Розміщення реклами на порталі

СПІЛЬНОТА КАДРОВИКІВ І ФАХІВЦІВ З УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ
Ласкаво просимо
  Новини
  Бібліотека статей
  Нормативна база
  Зразки документів
  Виробничий календар
  Книжкова полиця
  Хто є хто
  Глосарій
  Розміщення реклами
  Наші партнери
  Форум
Нові матеріали
Підписатися на розсилку





Facebook
Реклама
Реклама
Украинские нардепы - самые высокооплачиваемые в Европе
Новини
12.05.2006
Украинские нардепы - самые высокооплачиваемые в Европе
 

Размеры выплат, доплат и премий депутатов Верховной Рады Украины засекречены. Как стало известно, в сентябре-декабре 2005 года рядовые депутаты получали от 16 до 19 тысяч гривен. Сюда, конечно же, не включаются доплаты на автомобиль и помещения. Кроме того, к зарплате депутат получает надбавки: за знание языков — до 25% оклада и на научную степень — еще 20%.

Депутату также оплачивается 45-дневный отпуск с выплатой материальной помощи "на оздоровление" в размере двойного месячного оклада. Депутаты пользуются правом бесплатного проезда любым транспортом в бизнес-классе, СВ или люксе (за исключением такси), бесплатного проживания в гостинице вместе с сопровождающими лицами, а при выходе на пенсию депутат получает 80% прежней зарплаты.

Депутаты Европарламента пользуются гораздо меньшими льготами по сравнению с украинскими народными избранниками. В среднем их депутатский оклад не более чем в три-четыре раза выше средней зарплаты. Так, в Германии депутаты получают около 8 тысяч евро ежемесячно, тогда как их чешские коллеги — 1300 евро, а депутаты недавно вступивших в ЕС стран — около 600 евро. Кроме того, как сообщил глава представительства чешского представительства при Европарламенте Ежи Кубичек, европейским депутатам выделяются фиксированные суммы из бюджета на компенсацию затрат в их депутатской деятельности. Так, на командировки депутат получает 3 тысячи 800 евро в год и имеет право ездить только эконом-классом. На затраты офиса — телефоны, факсы, копировальную технику — он получает 3 тысячи евро ежемесячно. На оплату номера в гостинице депутату выдают около 100 евро в сутки.

Ныне украинское законодательство разрешает народному депутату иметь в подчинении до 31 помощника. Официальная зарплата одного консультанта депутата составляет немного — до 345 гривен. Однако, суммируя все надбавки, получается гораздо большая сумма: надбавка "за особые условия прохождения государственной службы в напряженной работе" — 100% оклада, надбавка "за особый характер работы" — 50%, за выслугу лет — до 40%, за знание иностранных языков — до 25% и за научную степень - еще 20%. Правда, устанавливается некий лимит оплаты работы всех помощников одного депутата — 8 тысяч гривен, которые ежемесячно выделяются нардепу из госказны.

По истечении срока полномочий "безработный" депутат в течение года получает прежнюю зарплату с учетом всех надбавок, а если у экс-народного избранника появится желание переквалифицироваться, то депутатский оклад он будет получать целых два года. Если же депутату за это время не посчастливится найти работу, вплоть до достижения пенсионного возраста он получает 50% своей зарплаты. Никто не проверяет, действительно ли экс-нардеп — безработный.

Каждый депутат — а "новоприбывших" в нынешнем пятом созыве более 60% — должен быть обеспечен жильем. Согласно статье 35 закона о статусе депутата, народному избраннику выплачивается "денежная компенсация в размере стоимости жилья для него и членов его семьи". Интересно, что исходя из пункта 3 четвертой части этой статьи, остальные 40% депутатов, которые избраны повторно и уже получили служебное жилье, "сохраняют право на его получение или выплату денежной компенсации".

Podrobnosti.ua

Переглядів: 9837 Версія для друку
 
Дивіться також:
Правовий статус домашніх працівників
Делікатне питання: як не боятися просити гроші за свою роботу?
Який розмір мінімальної зарплати очікувати у 2025 році?
Як отримати підвищення зарплати: 5 вдалих і не дуже аргументів
Чи потрібно подавати повідомлення до ДПС про прийняття учня на виробничу практику?
Чи потрібно вести особові справи на працівників робітничих професій?
Як звільнитись працівнику, якщо роботодавець не виходить на зв’язок?
Який порядок встановлення та обліку часу роботи (відпочинку) під час війни?
Дозвіл на працевлаштування іноземців: що змінилося із 15 жовтня
Чи потрібна згода працівника на переведення його на іншу роботу під час війни?
Нові правила трудових відносин: постатейний коментар положень Закону
За труд женщин и мужчин в ЕС обяжут платить одинаково
Немецкий автогигант выплатит по 1000 евро каждому сотруднику за неудобства во время пандемии
Deutsche Bank предлагает обложить дополнительным налогом тех, кто работает из дома
Сотрудник просит повысить зарплату: когда соглашаться, а когда можно повременить
Працівник сам обиратиме банк для виплати заробітної плати
Как добиться повышения зарплаты: советы экспертов
Что делать, если вам платят меньше, чем коллеге, выполняющему такую же работу
Повышают зарплату тем, кто просит об этом
«Ловушка скромности», или Как компании экономят на робких сотрудниках
Яка тривалість неоплачуваної відпустки для працюючих пенсіонерів?
Нові штрафи для роботодавців за порушення трудового законодавства
Зміна істотних умов праці і скорочення штату на держслужбі: порядок попередження працівників
Врахування у страховий стаж періоду догляду за хворою дитиною
6 ошибок, которые совершают сотрудники, когда просят о повышении зарплаты
Как будет расти минимальная зарплата: прогноз экспертов на три года
«Поработаю еще часок»: почему держать в компании трудоголиков невыгодно?
Лучше промолчать: семь фраз, из-за которых вам не повысят зарплату
Пять шагов к повышению, о котором вам не придется просить
Пять вещей о зарплате, которые должен знать каждый
Зарплаты в Украине: где платят больше и как вырастут доходы украинцев
Когда зарплата не радует
Когда и как просить повышения заработной платы
3 отговорки, из-за которых вы не решались просить о прибавке
10 признаков, что вам мало платят
Какие страхи и ошибки мешают получить повышение зарплаты
«Не прибавят зарплату — уволюсь!». Стоит ли давить на работодателя?
Две ситуации, когда работу стоит сделать бесплатно
Спорим на зарплату!
Интересные факты о зарплатах
Как получить прибавку к зарплате: проверенный метод
Прибавка к зарплате: какие фразы нельзя говорить начальнику
Утром деньги, или Как убедить компанию платить вам больше
Это сладкое слово «зарплата», или Как все-таки разбогатеть?
Как увеличить свою зарплату?
Семь способов не получить прибавку к зарплате
Как добиться повышения зарплаты: 7 рецептов
Волнуетесь по поводу денежных вопросов? Давайте поговорим об этом
Девять примет того, что пора требовать прибавку
Названы самые НЕудачные способы просить прибавку к зарплате
Всі новини
Реклама
Проекти для професіоналів
Оголошення
Шановні відвідувачі!
З усіх питань щодо роботи порталу звертайтесь до 
адміністратора
2024 © МЕДІА-ПРО
2024 © HR Liga

Copyright © 2005–2024 HR Liga
Використання матеріалів із журналів Групи компаній «МЕДІА-ПРО» лише за погодженням з редакцією (адміністрацією) порталу.
Редакція (адміністрація) залишає за собою право не розділяти думку авторів матеріалів, що розміщуються.
Редакція (адміністрація) порталу не несе відповідальності за збитки, які можуть бути завдані внаслідок використання, невикористання або неналежного використання інформації, що міститься на порталі.
Відповідальність за достовірність інформації та інших відомостей несуть автори публікацій.
З усіх питань пишіть на admin@hrliga.com