Главная  Карта сайта  Размещение рекламы на портале
  СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
Добро пожаловать
  УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ
  Новости
  Библиотека статей
  Нормативная база
  Образцы документов
  Производств. календарь
  Книжная полка
  Кто есть кто
  Глоссарий
  События
  Опросы
  Размещение рекламы
  Наши партнеры
  Форум
Новые материалы
Подписаться на рассылку





Facebook
Календарь событий
Сентябрь 2020
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
 123456
78910111213
14151617181920
21222324252627
282930    

Октябрь 2020
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
   1234
567891011
12131415161718
19202122232425
262728293031 

Все события
Реклама
Прекращение предпринимательской деятельности в Украине станет проще
Новости / В Украине
24.10.2005
Прекращение предпринимательской деятельности в Украине станет проще
 

Стратегической задачей регуляторной реформы в Украине является переход от ведомственного регулирования отдельных аспектов экономических отношений к их комплексному законодательному регулированию с устранением имеющихся разногласий, считает председатель Государственного комитета Украины по вопросам регуляторной политики и предпринимательства Украины Андрей Дашкевич.

Как сообщила пресс-служба Госкомпредпринимательства, на протяжении 2000-2005 годов комитетом обработано свыше 6,5 тысяч проектов регуляторных актов, из которых около 27% проектов не было согласовано из-за попытки внедрения ими неэффективного регулирования.

"Уровень прозрачности принятия регуляторных актов за указанный период возрос с 2% до 83%, осуществление анализа регуляторного влияния к проектам регуляторных актов повысилась с 22% в 2000 года до 87,4% в 2005 году", - отмечается в пресс-релизе со ссылкой на Дашкевича.

Помимо того, в Госкомпредпринимательстве подчеркнули, что из 15 тысяч регуляторных актов органов госвласти всех уровней, по результатам ускоренного пересмотра уже пересмотрено 9340 нормативно-правовых актов, из которых 5184 (или 55,5 %) признаны не отвечающими принципам государственной регуляторной политики. Таким образом, по данным комитета, на сегодня нормативно-правовая база регулирования хозяйственной деятельности составляет 3871 регуляторный акт, в том числе: 598 актов Кабинета Министров, 1782 собственных актов центральных органов исполнительной власти, 1491 собственный акт местных органов исполнительной власти.

По мнению Дашкевича, нечеткие разрешительные процедуры, и отсутствие эффективно функционирующего государственно-правового механизма выдачи документов разрешительного характера создает основания для коррупционных действий и взяточничества. Вместе с тем, принятый Верховной Радой в сентябре 2005 года закон "О разрешительной системе в сфере хозяйственной деятельности" впервые устанавливает административную ответственность должностных лиц разрешительных органов за нарушение установленных процедур выдачи разрешительных документов.

Помимо того, по данным Госкомитета, в Украине уже открыто 654 "единых разрешительных центров", а до конца года будет создано еще 22.

"В ближайшее время Госкомпредпринимательством Украины вместе с Министерством внутренних дел, Минюстом и органами прокуратуры будет проведена выборочная проверка органов госрегистрации относительно соблюдения должностными лицами этих органов требований законодательства в части регистрационных и разрешительных процедур и в случае выявления нарушений привлечение к ответственности виновных лиц", - отмечается в пресс-релизе.

Кроме того, в пресс-релизе сообщается, что разработанный Госкомпредпринимательством и направленный в парламент законопроект (номер 8125) разрешит сократить денежные затраты при постановке на учет до 70 гривен, сократит весь процесс регистрации до 1-2-х дней и существенно уменьшит затраты граждан на осуществление процедур для прекращения предпринимательской деятельности.

Podrobnosti.ua

Просмотров: 14218 Отправить другу Версия для печати
 

Смотрите также:
Журнал «Менеджер по персоналу»: важно, актуально, любопытно
Краткое руководство по составлению бизнес-плана
Ложь, в которую верят все предприниматели
Корпоративный серпентарий: как доказать, что ты — не пустое место
Девять «не хочу», через которые надо переступить бизнесмену
Три простых вопроса, которые должен задавать себе каждый бизнесмен
Зачем работать с теми, кто вас бесит?
20 принципов ценообразования для фрилансеров
Как в Украине заработать большие деньги
О препятствиях на пути к принятию решений
5 проблем: решите любую — и вы миллионер
Искусство копировать, или Как использовать чужие идеи для своего бизнеса
Почему каждому человеку стоит хотя бы некоторое время поработать в продажах?
Против чего выступает ваш бренд?
Предприниматель, менеджер и специалист
Написание бизнес-плана: основные правила
10 вещей, которые нельзя писать в бизнес-плане
Плюсы и минусы внештатной работы
Если вы попали под сокращение, попробуйте силы в малом бизнесе
Логика прорыва
Выгодный интерес к чужому мнению
Билл Гейтс предлагает создать новую форму капитализма
Учитесь принимать нестандартные решения
Ребрендинг — нужен ли он украинским компаниям?
Сила — в контактах
Открытие второго фронта
Оборотная сторона карты
Назло энтропии
Опасная реклама. Как избежать обвинений в недобросовестной конкуренции
Империя в наследство
Смена собственника вам на пользу
Продукт особого назначения
Корпоративная взаимность: формула любви для персонала
Вакансии по соседству
Эйчару на заметку. Мотивация перед стартом
Трудное детство
Два полюса в одном офисе
Непаханый потенциал
Добро... пожаловаться!
«Всем спасибо, все свободны»
Пять историй названий украинских компаний
Управление персоналом в условиях кризиса
Самый рискованный бизнес в Украине. Топ-десятка
Предпринимателей просят отказаться от зарплат "в конвертах" и помочь пенсионной реформе
Все новости
Реклама
Издания для профессионалов
Опросы
Как Вы считаете, какие основные ошибки совершают люди, ищущие работу?
Отсутствие плана по поиску работы
Поиск работы только с помощью газетных объявлений
Поиск работы исключительно с помощью знакомых
Поиск работы исключительно через Интернет
Резюме плохо подготовлено: «пробелы» в биографии
Резюме не соответствует требованиям вакансии
Отсутствие навыков самопрезентации

Объявление
Уважаемые посетители! По всем вопросам относительно работы портала обращайтесь к администратору
2020 © МЕДИА-ПРО
2020 © HR-Лига
Copyright © 2005–2020 HR-Лига
Использование материалов из журналов Группы компаний «МЕДИА-ПРО» только по согласованию с редакцией (администрацией) портала.
Редакция (администрация) оставляет за собой право не разделять мнение авторов размещаемых материалов.
Редакция (администрация) портала не несет ответственности за ущерб, который может быть нанесен в результате использования, неиспользования или ненадлежащего использования информации, содержащейся на портале.
Ответственность за достоверность информации и прочих сведений несут авторы публикаций.
По всем вопросам пишите на admin@hrliga.com.