Головна  Карта сайту  Розміщення реклами на порталі

СПІЛЬНОТА КАДРОВИКІВ І ФАХІВЦІВ З УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ
Ласкаво просимо
  Новини
  Бібліотека статей
  Нормативна база
  Зразки документів
  Виробничий календар
  Книжкова полиця
  Хто є хто
  Глосарій
  Розміщення реклами
  Наші партнери
  Форум
Нові матеріали
Підписатися на розсилку





Facebook
Реклама
Реклама
Тенденции рынка труда в июне 2015
Новини
10.07.2015
Тенденции рынка труда в июне 2015
 

Как ни хотелось бы нам рассказывать об отпускных тенденциях, тем не менее, аналитики карьерного портала rabota.ua констатируют рост и вакансий, и резюме в июне 2015 года. Понятно, что сравнивать июнь с маем было бы некорректным из-за количества майских праздников, но по динамике резюме июнь «обскакал» даже апрель, но уступил марту. Так что некая отпускная динамика имеется, но только в сравнении с бизнес-сезоном.

Динамика количества вакансий и резюме
Данные за июнь 2014 года приняты за точку сравнения (100%)

Если говорить о профессиональных сферах, где рост вакансий был наиболее впечатляющим, бесспорных лидеров нет, но оптимистично дела обстоят у топ-менеджеров, специалистов в сфере логистики, эйчаров и дизайнеров. Позитивная динамика сохраняется в производственных вакансиях и сфере безопасности. Сложно в этом усмотреть некую летнюю сезонность, остается порадоваться тому, что прирастают основные сферы бизнеса.

Профессиональные сферы, где количество вакансий в июне 2015 года выросло больше всего по сравнению с маем 2015 года

Профессиональная сфера Отношение количества вакансий
в июне 2015 к маю 2015 года
1 Топ-менеджмент / Директора 122%
2 Логистика / Таможня / Склад 121%
3 HR специалисты / Бизнес-тренеры 121%
4 Дизайн / Графика / Фото 120%
5 Производство / Инженеры / Технологи 119%
6 Охрана / Безопасность 119%

Лидером по приросту вакансий стала Луганская область — надеемся, что ситуация потихоньку выравнивается. Кроме нее, в тройке областей такие разные регионы как Херсонщина и Тернопольщина. Рост вакансий продемонстрировали также Житомирская, Ивано-Франковская области и Одесщина. Возможно, рост в южных регионах связан с приростом туристов и началом сельскохозяйственной страды.

Регионы, где количество вакансий в июне 2015 года выросло больше всего по сравнению с маем 2015 года

Регион Отношение количества вакансий
в июне 2015 к маю 2015 года
1 Луганская область 130%
2 Херсонская область 125%
3 Тернопольская область 125%
4 Житомирская область 118%
5 Ивано-Франковская область 118%
6 Одесская область 117%

Лето всегда считалось относительно спокойным периодом в плане трудоустройство с приростом за счет сезонных вакансий в сфере земледелия, туризма и строительства. Тем не менее, мы можем наблюдать прирост вакансий и в других, несезонных сферах и динамика прироста охватывает не только туристические регионы. Хотелось бы надеяться на общую нормализацию ситуации и позитивную динамику в большинстве сфер рынка труда Украины.



Переглядів: 6453 Версія для друку
 
Дивіться також:
Функції та можливості е-кабінету роботодавця на порталі Державної служби зайнятості
Збільшився мінімальний розмір допомоги по безробіттю
Нові очікування українців від роботодавців: що змінилося за цей рік?
В Україні зросла середня зарплата
Виплати з безробіття: як отримати та скільки платять у 2024-му
50 найкращих роботодавців 2024 року
Як ВПО стати на облік в центр зайнятості: актуальні питання
Які послуги служби зайнятості можна отримати онлайн?
Названо професії, які будуть найбільш затребуваними після війни
Яких працівників шукають українські роботодавці та яку зарплату готові платити?
Новий підхід до працевлаштування: Уряд змінив правила роботи центрів зайнятості
Зарплати у виробничій сфері: п’ять трендів
В Україні створюють єдину базу вакансій
Як отримати статус безробітного в «Дії»: нові правила
Зарплати в Україні: в яких областях найбільше платять?
Як змінився ринок праці за 50 днів війни: куди рухаємось, що з професіями та в кого перевага?
Зарплати більші, ніж до війни? Як зміниться ринок праці в Україні найближчим часом
Як отримати статус безробітного в період воєнного стану?
Що відбувається на ринку праці під час війни?
Работа по-новому: что изменится для украинцев в 2022 году
Пособия по безработице превратят в привилегию: реформирование службы занятости
Центры занятости переориентируют под нужды работодателей
Невакцинированным запретят работать?
Кому из украинцев скоро придется искать работу
Подработка в карантин: кем можно устроиться без специального образования
Трудоустройство в локдаун: где найти работу?
Новый бум в IT. 50 вакансий на одного человека и скачок зарплат
Які професії є найбільш актуальними на ринку праці?
Пандемия перекроила рынок труда. Что меняется в Украине?
Рынок труда в марте начнет оживать
Какие профессии переживут коронакризис в Украине
В Украине безработных переквалифицируют в айтишников
Кого чаще всего ищут работодатели через центры занятости
Рынок труда стремительно меняется
Подработка на Новый год: какие варианты есть?
Скільки заробляють спеціалісти з інтернет-маркетингу
Работодатели в Украине стали требовать тесты на COVID-19
Эпидемия — это безработица? Прогноз ситуации на рынке труда до конца года
Работодатели в разы увеличили интерес к соискателям без опыта
Експерти назвали професію 2021 року, що матиме найбільший попит
Ринок праці-2020: до та після введення карантину
Умови та виплати допомоги по безробіттю
Как выгодно «продать себя» во время карантина и кого ищут работодатели
Кого ищут и сколько платят работодатели Киева
Карантин і безробіття: як Уряд допомагає українцям
Офіційне працевлаштування: буклет для випускника
Кто первым заберет вашу работу: робот или гиг?
Чим загрожує зловживання статусом безробітного?
Як зміниться ринок праці після карантину
Работа в Украине летом-2020
Всі новини
Реклама
Проекти для професіоналів
Оголошення
Шановні відвідувачі!
З усіх питань щодо роботи порталу звертайтесь до 
адміністратора
2024 © МЕДІА-ПРО
2024 © HR Liga

Copyright © 2005–2024 HR Liga
Використання матеріалів із журналів Групи компаній «МЕДІА-ПРО» лише за погодженням з редакцією (адміністрацією) порталу.
Редакція (адміністрація) залишає за собою право не розділяти думку авторів матеріалів, що розміщуються.
Редакція (адміністрація) порталу не несе відповідальності за збитки, які можуть бути завдані внаслідок використання, невикористання або неналежного використання інформації, що міститься на порталі.
Відповідальність за достовірність інформації та інших відомостей несуть автори публікацій.
З усіх питань пишіть на admin@hrliga.com