Головна  Карта сайту  Розміщення реклами на порталі

СПІЛЬНОТА КАДРОВИКІВ І ФАХІВЦІВ З УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ
Ласкаво просимо
  Новини
  Бібліотека статей
  Нормативна база
  Зразки документів
  Виробничий календар
  Книжкова полиця
  Хто є хто
  Глосарій
  Розміщення реклами
  Наші партнери
  Форум
Нові матеріали
Підписатися на розсилку





Facebook
Реклама
Реклама
Обзор зарплат: бухгалтеры и финансисты
Новини
23.02.2009
Обзор зарплат: бухгалтеры и финансисты
 

За последние 9 месяцев уровень предлагаемых зарплат для работников сферы «Бухгалтерия/Финансы» претерпел существенные изменения. В период финансового кризиса работодатели начали уменьшать оклады для сотрудников. В частности, если летом 2008 года экономист в среднем мог рассчитывать на $822, главный бухгалтер — на $1224, а финансовый директор — на $3223 в месяц, то сегодня оплата их труда подешевела на 12–25%.

Вместе с тем, за отдельные должности работодатели, наоборот, готовы платить намного больше, чем в докризисный период. Например, финансовому аналитику сегодня в среднем предлагают на $300 больше, чем в июне-сентябре 2008 года, бухгалтеру и аудитору — на $100.

При всем этом стоить отметить, что во всей сфере «Бухгалтерия/Финансы» максимальные значения зарплат специалистов существенно снизились. Так, аудитор сегодня может получить максимум только $3000 (ранее — $7000), главный бухгалтер — $3500 (ранее — $5000), финансовый директор — только $8000 (ранее — $10 000).

Заработные предложения работодателей в области
«Бухгалтерия/Управленческий учет/Финансы предприятия»*

 

минимум

медиана

среднее

максимум

Аудитор

июнь-сентябрь 2008

500

1175

1490

7000

октябрь 2008 – январь 2009

400

1700

1390

3000

Бухгалтер

июнь-сентябрь 2008

250

600

675

5000

октябрь 2008 – январь 2009

200

513

710

4000

Главный бухгалтер

июнь-сентябрь 2008

250

1100

1224

5000

октябрь 2008 – январь 2009

250

1055

1195

3500

Финансовый аналитик

июнь-сентябрь 2008

300

950

1063

3000

октябрь 2008 – январь 2009

800

1375

1379

1900

Финансовый директор

июнь-сентябрь 2008

450

3000

3223

10 000

октябрь 2008 – январь 2009

1000

2500

2836

8000

Экономист

июнь-сентябрь 2008

300

750

822

1600

октябрь 2008 – январь 2009

200

650

626

1500

* по данным компании «HeadHunter»

Заработные ожидания кандидатов в области
«Бухгалтерия/Управленческий учет/Финансы предприятия»*

 

минимум

медиана

среднее

максимум

Аудитор

июнь-сентябрь 2008

300

1100

1446

5500

октябрь 2008 – январь 2009

300

1300

1467

5000

Бухгалтер

июнь-сентябрь 2008

200

900

1089

5000

октябрь 2008 – январь 2009

200

800

1090

12 000

Главный бухгалтер

июнь-сентябрь 2008

350

1500

1636

4000

октябрь 2008 – январь 2009

100

1400

1474

5000

Финансовый аналитик

июнь-сентябрь 2008

350

1100

1386

7000

октябрь 2008 – январь 2009

300

1200

1429

6000

Финансовый директор

июнь-сентябрь 2008

500

3000

4118

50 000

октябрь 2008 – январь 2009

500

3000

3688

15 000

Экономист

июнь-сентябрь 2008

300

800

943

8000

октябрь 2008 – январь 2009

100

750

817

4000

* по данным компании «HeadHunter»

По материалам BIZ.liga.net

HR-Лига

Переглядів: 10269 Версія для друку
 
Дивіться також:
Функції та можливості е-кабінету роботодавця на порталі Державної служби зайнятості
Збільшився мінімальний розмір допомоги по безробіттю
Нові очікування українців від роботодавців: що змінилося за цей рік?
В Україні зросла середня зарплата
Виплати з безробіття: як отримати та скільки платять у 2024-му
50 найкращих роботодавців 2024 року
Як ВПО стати на облік в центр зайнятості: актуальні питання
Які послуги служби зайнятості можна отримати онлайн?
Названо професії, які будуть найбільш затребуваними після війни
Яких працівників шукають українські роботодавці та яку зарплату готові платити?
Новий підхід до працевлаштування: Уряд змінив правила роботи центрів зайнятості
Зарплати у виробничій сфері: п’ять трендів
В Україні створюють єдину базу вакансій
Як отримати статус безробітного в «Дії»: нові правила
Зарплати в Україні: в яких областях найбільше платять?
Як змінився ринок праці за 50 днів війни: куди рухаємось, що з професіями та в кого перевага?
Зарплати більші, ніж до війни? Як зміниться ринок праці в Україні найближчим часом
Як отримати статус безробітного в період воєнного стану?
Що відбувається на ринку праці під час війни?
Работа по-новому: что изменится для украинцев в 2022 году
Пособия по безработице превратят в привилегию: реформирование службы занятости
Центры занятости переориентируют под нужды работодателей
Невакцинированным запретят работать?
Кому из украинцев скоро придется искать работу
Подработка в карантин: кем можно устроиться без специального образования
Трудоустройство в локдаун: где найти работу?
Новый бум в IT. 50 вакансий на одного человека и скачок зарплат
Які професії є найбільш актуальними на ринку праці?
Пандемия перекроила рынок труда. Что меняется в Украине?
Рынок труда в марте начнет оживать
Какие профессии переживут коронакризис в Украине
В Украине безработных переквалифицируют в айтишников
Кого чаще всего ищут работодатели через центры занятости
Рынок труда стремительно меняется
Подработка на Новый год: какие варианты есть?
Скільки заробляють спеціалісти з інтернет-маркетингу
Работодатели в Украине стали требовать тесты на COVID-19
Эпидемия — это безработица? Прогноз ситуации на рынке труда до конца года
Работодатели в разы увеличили интерес к соискателям без опыта
Експерти назвали професію 2021 року, що матиме найбільший попит
Ринок праці-2020: до та після введення карантину
Умови та виплати допомоги по безробіттю
Как выгодно «продать себя» во время карантина и кого ищут работодатели
Кого ищут и сколько платят работодатели Киева
Карантин і безробіття: як Уряд допомагає українцям
Офіційне працевлаштування: буклет для випускника
Кто первым заберет вашу работу: робот или гиг?
Чим загрожує зловживання статусом безробітного?
Як зміниться ринок праці після карантину
Работа в Украине летом-2020
Всі новини
Реклама
Проекти для професіоналів
Оголошення
Шановні відвідувачі!
З усіх питань щодо роботи порталу звертайтесь до 
адміністратора
2024 © МЕДІА-ПРО
2024 © HR Liga

Copyright © 2005–2024 HR Liga
Використання матеріалів із журналів Групи компаній «МЕДІА-ПРО» лише за погодженням з редакцією (адміністрацією) порталу.
Редакція (адміністрація) залишає за собою право не розділяти думку авторів матеріалів, що розміщуються.
Редакція (адміністрація) порталу не несе відповідальності за збитки, які можуть бути завдані внаслідок використання, невикористання або неналежного використання інформації, що міститься на порталі.
Відповідальність за достовірність інформації та інших відомостей несуть автори публікацій.
З усіх питань пишіть на admin@hrliga.com