Конкуренция на рынке труда в апреле выросла. На одну вакансию претендует уже практически четыре соискателя — hh.Индекс (соотношение количества резюме к количеству вакансий) составил 3,9. Напомним, что в феврале аналогичный показатель был 3,2, а в марте — уже 3,6.

Профсферы, в которых наибольший спрос на кадры, неизменны — это «Продажи», «IT, Телеком», «Рабочий персонал», «Медицина» и «Страхование». Заметим, что в апреле уровень конкуренции в этих сферах заметно снизился по сравнению с мартом.

Сложнее всего найти работу будет некогда самым популярным офисным специалистам — юристам, финансистам, руководителям и топ-менеджерам, специалистам в сфере управления персоналом. Неизменно высокая конкуренция и среди молодых специалистов.