11 сентября в здании выставочного комплекса Торгово-Промышленной Палаты Украины прошло две HR-Выставки: «HR-БЮДЖЕТ 2008» и «Развитие и обучение 2007». Менеджеры по персоналу со всей Украины смогли на первой Выставке подготовить проект своего HR бюджета на 2008 года, а на второй Выставке каждый смог найти своего обучающего партнера и тренера. Те, кто не посетил Выставку по важным причинам в этот раз задают организаторам Выставок вопросы по этим событиям. Вот самые популярные вопросы из этого списка:
— Правда, что Выставка стала первым крупным мероприятием для менеджеров по персоналу в новом HR сезоне?
— Да, можно сказать, что Выставка открыла выставочный сезон специализированных мероприятий для HR. В этот раз мы собрали на одной площадке более 1300 посетителей: HR директоров и HR менеджеров, руководителей компаний, более 48 компаний-экспонентов. При чем последние отмечают рост «качества» аудитории посетителей.
— Говорят, Выставки отличались необычным процессом предварительной регистрации и общения с посетителями до самого события.
— Да, в этом году мы впервые ввели практику ICQ-консультации, когда каждый HR мог постоянно получать оперативную информацию о процессе подготовки к Выставке, зарегистрироваться в on-line режиме и получить заряд хорошего настроения от Оргкомитета Выставки.
— Что нового для HR менеджеров привнесли эти Выставки?
— Выставки отличались привлечением новых секторов экспонентов, которые интересны менеджерам по персоналу (корпоративная медицина, новый формат командообразования, корпоративная одежда, банковский бизнес).
— Правда, что Ваши Выставки не уступают российским HR Выставкам?
— Каждая Выставка немного разная. Отличаются площадки, форматы, аудитория. Вместе с тем, по отзывам наших российских экспонентов, особенно тех, кто участвует в Выставке впервые, наши Выставки очень эффективны. Высокий эффект для российских коллег настолько неожидан, что Оркгомитет в конце своей работы получает букет роз от них. Чуть ли не до слез радости.
— Что Вы можете сказать об итогах Выставок?
— Пока можно говорить только о первых итогах, собранных контактах, предварительных договоренностях. Вместе с тем, мы глубоко уверены, что Выставки «HR-БЮДЖЕТ 2008» и «Развитие и обучение» как всегда были эффективны и для HR менеджеров, и для консалтинговых компаний. Ведь каждый раз Выставка растет в своих объемах.
— Как я могу следить за новостями Выставки, узнать подробные результаты Выставки, о размещении презентаций и подготовке следующей Выставки?
— Все очень просто! Вам нужно зайти на сайт Выставок http://hrexpo.com.ua/ и в левом меню «Следить за Выставкой:» внизу подписаться на рассылку события.
— Я был посетителем на этой Выставки, вместе с тем, я представляю тренинговую компанию и хотел бы быть экспонентом на следующем событии. Как я могу заявить об этом Оргкомитету?
— На сайте Выставки (http://www.hrexpo.com.ua/mail) указаны контакты Оргкомитета. Пожалуйста, звоните (044) 205-83-20
Надеемся, что мы сможем ответить и на Ваш вопрос касательно Выставки, когда Вы обратитесь к нам. Спасибо за то, что были на Выставке, читаете информацию о нас. До встречи!
Ольга Купливанчук