Производственный календарь на 2015 год (с учетом нового праздничного нерабочего дня — 14 октября, Дня защитника Украины)
01
Январь Січень
02
Февраль Лютий
03
Март Березень
Пн
5
12
19
26
2
9
16
23
2
9
16
23
30
Вт
6
13
20
27
3
10
17
24
3
10
17
24
31
Ср
7
14
21
28
4
11
18
25
4
11
18
25
Чт
1
8
15
22
29
5
12
19
26
5
12
19
26
Пт
2
9
16
23
30
6
13
20
27
6
13
20
27
Сб
3
10
17
24
31
7
14
21
28
7
14
21
28
Вс
4
11
18
25
1
8
15
22
1
8
15
22
29
04
Апрель Квітень
05
Май Травень
06
Июнь Червень
Пн
6
13
20
27
4
11
18
25
1
8
15
22
29
Вт
7
14
21
28
5
12
19
26
2
9
16
23
30
Ср
1
8
15
22
29
6
13
20
27
3
10
17
24
Чт
2
9
16
23
30
7
14
21
28
4
11
18
25
Пт
3
10
17
24
1
8
15
22
29
5
12
19
26
Сб
4
11
18
25
2
9
16
23
30
6
13
20
27
Вс
5
12
19
26
3
10
17
24
31
7
14
21
28
07
Июль Липень
08
Август Серпень
09
Сентябрь Вересень
Пн
6
13
20
27
3
10
17
24
31
7
14
21
28
Вт
7
14
21
28
4
11
18
25
1
8
15
22
29
Ср
1
8
15
22
29
5
12
19
26
2
9
16
23
30
Чт
2
9
16
23
30
6
13
20
27
3
10
17
24
Пт
3
10
17
24
31
7
14
21
28
4
11
18
25
Сб
4
11
18
25
1
8
15
22
29
5
12
19
26
Вс
5
12
19
26
2
9
16
23
30
6
13
20
27
10
Октябрь Жовтень
11
Ноябрь Листопад
12
Декабрь Грудень
Пн
5
12
19
26
2
9
16
23
30
7
14
21
28
Вт
6
13
20
27
3
10
17
24
1
8
15
22
29
Ср
7
14
21
28
4
11
18
25
2
9
16
23
30
Чт
1
8
15
22
29
5
12
19
26
3
10
17
24
31
Пт
2
9
16
23
30
6
13
20
27
4
11
18
25
Сб
3
10
17
24
31
7
14
21
28
5
12
19
26
Вс
4
11
18
25
1
8
15
22
29
6
13
20
27
Предпраздничные дни, в которые продолжительность работы сокращается на один час
Нерабочие дни
1 января — Новый год 7 января — Рождество Христово 8 марта — Международный женский день 12 апреля — Пасха 1 и 2 мая — День международной солидарности трудящихся 9 мая — День победы над нацизмом во Второй мировой войне (День победы) 31 мая — Троица 28 июня — День Конституции Украины 24 августа — День независимости Украины 14 октября — День защитника Украины
Нормы рабочего времени на 2015 год (с учетом нового праздничного нерабочего дня — 14 октября, Дня защитника Украины)
Январь
Февраль
Март
I квартал
Количество дней
Календарные дни
31
28
31
90
Праздничные дни
2
0
1
3
К. д. для расчета отпускных
29
28
30
87
Выходные дни
9
8
9
26
Нерабочие дни
11
8
10
29
Рабочие дни
20
20
21
61
Рабочее время (в часах)
При 40-часовой рабочей неделе
159
160
168
487
При 39-часовой рабочей неделе
156
156
163,8
475,8
При 38,5-часовой рабочей неделе
154
154
161,7
469,7
При 36-часовой рабочей неделе
144
144
151,2
439,2
При 33-часовой рабочей неделе
132
132
138,6
402,6
При 30-часовой рабочей неделе
120
120
126
366
При 25-часовой рабочей неделе
100
100
105
305
При 24-часовой рабочей неделе
96
96
100,8
292,8
При 20-часовой рабочей неделе
80
80
84
244
При 18-часовой рабочей неделе
72
72
75,6
219,6
Апрель
Май
Июнь
II квартал
1-е полугодие
Количество дней
Календарные дни
30
31
30
91
181
Праздничные дни
1
4
1
6
9
К. д. для расчета отпускных
29
27
29
85
172
Выходные дни
8
10
8
26
52
Нерабочие дни
9
13
10
32
61
Рабочие дни
21
18
20
59
120
Рабочее время (в часах)
При 40-часовой рабочей неделе
167
143
160
470
957
При 39-часовой рабочей неделе
163,8
140,4
156
460,2
936
При 38,5-часовой рабочей неделе
161,7
138,6
154
454,3
924
При 36-часовой рабочей неделе
151,2
129,6
144
424,8
864
При 33-часовой рабочей неделе
138,6
118,8
132
389,4
792
При 30-часовой рабочей неделе
126
108
120
354
720
При 25-часовой рабочей неделе
105
90
100
295
600
При 24-часовой рабочей неделе
100,8
86,4
96
283,2
576
При 20-часовой рабочей неделе
84
72
80
236
480
При 18-часовой рабочей неделе
75,6
64,8
72
212,4
432
Июль
Август
Сентябрь
III квартал
Количество дней
Календарные дни
31
31
30
92
Праздничные дни
0
1
0
1
К. д. для расчета отпускных
31
30
30
91
Выходные дни
8
10
8
26
Нерабочие дни
8
11
8
27
Рабочие дни
23
20
22
65
Рабочее время (в часах)
При 40-часовой рабочей неделе
184
160
176
520
При 39-часовой рабочей неделе
179,4
156
171,6
507
При 38,5-часовой рабочей неделе
177,1
154
169,4
500,5
При 36-часовой рабочей неделе
165,6
144
158,4
468
При 33-часовой рабочей неделе
151,8
132
145,2
429
При 30-часовой рабочей неделе
138
120
132
390
При 25-часовой рабочей неделе
115
100
110
325
При 24-часовой рабочей неделе
110,4
96
105,6
312
При 20-часовой рабочей неделе
92
80
88
260
При 18-часовой рабочей неделе
82,8
72
79,2
234
Октябрь
Ноябрь
Декабрь
IV квартал
2-е полугодие
2015 год
Количество дней
Календарные дни
31
30
31
92
184
365
Праздничные дни
1
0
0
1
2
11
К. д. для расчета отпускных
30
30
31
91
182
354
Выходные дни
9
9
8
26
52
104
Нерабочие дни
10
9
8
27
54
115
Рабочие дни
21
21
23
65
130
250
Рабочее время (в часах)
При 40-часовой рабочей неделе
167
168
183
518
1038
1995
При 39-часовой рабочей неделе
163,8
163,8
179,4
507
1014
1950
При 38,5-часовой рабочей неделе
161,7
161,7
177,1
500,5
1001
1925
При 36-часовой рабочей неделе
151,2
151,2
165,6
468
936
1800
При 33-часовой рабочей неделе
138,6
138,6
151,8
429
858
1650
При 30-часовой рабочей неделе
126
126
138
390
780
1500
При 25-часовой рабочей неделе
105
105
115
325
650
1250
При 24-часовой рабочей неделе
100,8
100,8
110,4
312
624
1200
При 20-часовой рабочей неделе
84
84
92
260
520
1000
При 18-часовой рабочей неделе
75,6
75,6
82,8
234
468
900
О расчете нормы длительности рабочего времени на 2015 год
При расчете нормы длительности рабочего времени непосредственно на предприятии следует руководствоваться следующим.
Как предусмотрено статьей 50 Кодекса законов о труде Украины (далее — КЗоТ), нормальная длительность рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю.
Согласно статье 51 КЗоТ сокращенная длительность рабочего времени устанавливается:
для работников в возрасте от 16 до 18 лет — 36 часов в неделю;
для лиц в возрасте от 15 до 16 лет (учеников в возрасте от 14 до 15 лет, которые работают в период каникул) — 24 часа в неделю;
для работников, занятых на работах с вредными условиями труда, — не более как 36 часов в неделю.
Согласно статье 53 КЗоТ в канун праздничных и нерабочих дней (статья 73 КЗоТ) длительность работы персонала, кроме работников, указанных в статье 51 КЗоТ, сокращается на один час, как при пятидневной, так и при шестидневной рабочей неделе, а в канун выходных дней длительность работы при шестидневной рабочей неделе не может превышать 5-ти часов.
В соответствии со статьей 73 КЗоТ работа в 2015 году не проводится на предприятиях, в учреждениях, организациях в такие праздничные и нерабочие дни:
1 января — Новый год
7 января — Рождество Христово
8 марта — Международный женский день
12 апреля — Пасха
1 и 2 мая — День международной солидарности трудящихся
9 мая — День победы над нацизмом во Второй мировой войне (День победы)
31 мая — Троица
28 июня — День Конституции Украины
24 августа — День независимости Украины
14 октября — День защитника Украины.
Согласно статье 67 КЗоТ в случае, когда праздничный или нерабочий день (статья 73 КЗоТ) совпадает с выходным днем, выходной день переносится на следующий день после праздничного или нерабочего. Поэтому по графику пятидневной рабочей недели с выходными днями в субботу и воскресенье в 2015 году:
выходной день в воскресенье 8 марта перенесен на понедельник 9 марта,
выходной день в воскресенье 12 апреля перенесен на понедельник 13 апреля,
выходной день в субботу 2 мая — на понедельник 4 мая,
выходной день в субботу 9 мая — на понедельник 11 мая,
выходной день в воскресенье 31 мая — на понедельник 1 июня,
выходной день в воскресенье 28 июня — на понедельник 29 июня.
С целью создания благоприятных условий для празднования, а также рационального использования рабочего времени, распоряжениями Кабинета Министров Украины рекомендуется переносить рабочие дни для работников, которым установлена пятидневная рабочая неделя с двумя выходными днями в субботу и воскресенье. В связи с тем, что отмеченное распоряжение имеет рекомендательный характер, решение о перенесении рабочих дней принимается работодателем, что приводит к изменению графика работы предприятия.
Если на период, в котором предоставляется ежегодный отпуск, приходятся праздничные и нерабочие дни, то он продлевается на количество таких дней.
Ласкаво просимо
Реклама