Головна  Карта сайту  Розміщення реклами на порталі

СПІЛЬНОТА КАДРОВИКІВ І ФАХІВЦІВ З УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ
Ласкаво просимо
  Новини
  Бібліотека статей
  Нормативна база
  Зразки документів
  Виробничий календар
  Книжкова полиця
  Хто є хто
  Глосарій
  Розміщення реклами
  Наші партнери
  Форум
Нові матеріали
Підписатися на розсилку





Facebook
Реклама
Реклама
Биометрический загранпаспорт: что должен знать о документе каждый украинец
Новини
28.04.2017
Биометрический загранпаспорт: что должен знать о документе каждый украинец
 

Украина все ближе к безвизовому режиму с ЕС. Пересечь границу со странами Европы без оформления виз смогут лишь обладатели биометрических загранпаспортов.

Что такое биометрический загранпаспорт?

Биометрический паспорт для выезда за границу — документ, который отличается от привычного паспорта только наличием специальной микросхемы. Именно на ней хранится информация о личности и гражданстве владельца. Чип позволяет хранить биометрическую информацию — например, отпечаток пальца или рисунок радужной оболочки глаза. Иконка микросхемы вынесена на обложку для опознавания электронного паспорта, а первая страница толще остальных из-за наличия пластиковой вставки с чипом и основными данными (фамилия, имя, отчество, дата рождения, номер паспорта, дата выдачи, окончание срока действия, оцифрованные подпись и фото, отпечатки указательных пальцев).

Как его наличие влияет на возможность ездить в ЕС без виз?

Въезд в шенгенскую зону без визы будет доступен только для владельцев заграничных биометрических паспортов. Ожидается, что безвизовый режим начнет работать с 11 июня 2017 года, поэтому украинцы уже активно занимаются оформлением документа. Если у вас имеется действующая шенгенская виза в паспорте без «биометрики», подумайте о ближайших планах и действуйте по ситуации — у вас есть две возможности: как ездить в Европу по визе в паспорте старого образца до срока ее окончания, так и оформить «биометрику» и ездить в Европу без визы.

Где получить биометрический загранпаспорт?

Биометрический паспорт можно оформить в подразделениях Государственной миграционной службы, независимо от того, где вы прописаны. Украинцы в других странах могут обратиться в дипломатические учреждения. «Биометрика» обойдется от 557 до 810 гривен в зависимости от срока оформления.

Для тех, кто хочет все максимально удобно спланировать и сэкономить время, на сайте миграционной службы работает электронная очередь для записи на получение биометрических документов. Необходимо зарегистрироваться онлайн и прийти вовремя — даже небольшое опоздание может обернуться необходимостью проходить всю процедуру сначала.

Также оформлением занимается сеть центров «Паспортный сервис». Среди услуг: онлайн-регистрация, терминалы для оплаты и возможность комфортно провести стандартные процедуры (фотографирование, снятие отпечатков, оцифровка подписи и т. п.). К стандартной сумме прибавится еще 400 грн за услуги предприятия (цена составит от 957 до 1210 грн соответственно).

Какие документы взять с собой?

  • Внутренний паспорт гражданина Украины (оригинал и две копии).
  • Идентификационный код (оригинал и одна копия).

Документы подаются лично — вам будет необходимо заполнить заявление-анкету, а также оплатить административный сбор. На месте вас попросят сфотографироваться, оставить подпись на электронном планшете и сделать отпечатки пальцев.

Какие преимущества предоставляет биометрический загранпаспорт?

  • Возможность безвизового въезда в ЕС и пребывания в шенгенской зоне до 90 дней в течение 180 дней (рассчитайте точное количество дней на специальном калькуляторе).

  • Экономия времени и нервов на границе, благодаря автоматизированному считыванию данных.

  • Безопасность данных. При потере паспорта — им не сможет воспользоваться никто, кроме вас, а сам документ очень сложно подделать.

Кто может получить такой паспорт?

Каждый гражданин Украины. Исключение составляют жители Крыма, получившие паспорта РФ, а также украинцы с двойным гражданством.

Что делать переселенцам и тем, кто проживает в отдельных районах Донецкой и Луганской областей или аннексированном Крыму?

Оформить биометрический загранпаспорт вы можете на территории, контролируемой украинскими властями. Миграционная служба рекомендует, кроме стандартного пакета, взять с собой любые дополнительные документы с фото:

  • дипломатический паспорт Украины;
  • служебный паспорт Украины;
  • удостоверение личности моряка;
  • удостоверение члена экипажа;
  • удостоверение личности на возвращение в Украину;
  • водительское удостоверение;
  • военный билет;
  • пенсионное удостоверение;
  • льготное удостоверение;
  • пропуск на работу.

При отсутствии таких документов можно предоставить:

  • свидетельство о рождении;
  • свидетельство о браке;
  • свидетельство о расторжении брака;
  • дипломы об окончании вуза;
  • другие документы.

Как получить детский биометрический загранпаспорт?

Согласно правилам безвизового режима с ЕС, каждый путешествующий, не зависимо от возраста, оформляет свой личный биометрический загранпаспорт. Детям до 16-ти лет документ выдается на 4 года. По достижению этого возраста срок действия биометрического заграна возрастает до 10 лет. Отпечатки пальцев снимают с 12-ти лет по согласию родителей.

Необходимые документы:

  • свидетельство о рождении ребенка (оригинал и одна копия);
  • внутренние паспорта обоих родителей (оригинал и 2 копии с каждого).
Сегодня

Переглядів: 3384 Версія для друку
 
Дивіться також:
Аудит трудових книжок при оцифруванні: алгоритм дій
Витяг з реєстру застрахованих осіб: навіщо потрібен та як отримати?
Як виплачується пенсія працюючим пенсіонерам?
Чи може роботодавець самостійно змінити підставу для звільнення з ініціативи працівника?
Що змінилось у бронюванні працівників із квітня 2025 року
Чи можна надати відпустку за наступний рік?
Якщо не вистачає страхового стажу!
Чи може працівниця не брати відпустку по догляду за дитиною до 3-х років?
Затверджено показник середньої зарплати за квітень 2025 року
Як коректно відобразити заброньованого працівника в облікових документах?
Працівник втратив трудову книжку: що робити новому роботодавцеві?
Як надається допомога по вагітності та пологах за сумісництвом?
Звільнення мобілізованого працівника
Як страховий стаж впливає на оплату «лікарняного»?
Виплата лікарняних суміснику: покроковий алгоритм
Особливості звільнення працівників під час воєнного стану
Визначення основного місця роботи працівника
Чи зараховується військова служба до страхового стажу?
Чи створює відсутність керівника перешкоду для перевірки Держпраці?
Як табелювати водія з ненормованим робочим днем?
На підставі якої звітності вносяться відомості про трудові відносини працівника?
Скільки днів додаткової відпустки надається учасникам бойових дій?
Хто має право на достроковий вихід на пенсію?
Періоди роботи за кордоном включать у страховий стаж
Особливості робочого часу
Як підтвердити стаж до 2004 року без трудової книжки?
Чи можна обмежити тривалість відпустки особі з інвалідністю посилаючись на воєнний стан?
Працевлаштування учасників бойових дій: Методрекомендації для роботодавців
Трудові відносин при реорганізації підприємства: алгоритм дій
Як усунути недоліки, виявлені в трудовій книжці?
Працевлаштування осіб з інвалідністю: що змінюється для роботодавців з 1 січня
Як отримати компенсацію за невикористану відпустку?
Відсторонення працівника у разі наявності протипоказань за станом здоров’я
Святкування в офісі після роботи: що потрібно знати роботодавцю і працівникам
У які строки подавати відомості про рух кадрів до ПФУ?
Які є види відпусток для військовослужбовців?
Чи вести військовий облік на осіб за договорами ЦПХ?
Коли працівник може достроково розірвати строковий трудовий договір?
Військовий облік: які документи необхідні для спокою
Особливості зміни істотних умов праці у період воєнного стану
Сумісник звільняється з основного місця роботи: дії роботодавця
Призупинення дії трудового договору: практика ВС
Зразок наказу про припинення дистанційної роботи
Строки трудового договору
Статтю 40 КЗпП доповнять новою нормою
Що таке неповний робочий час і як його встановлюють?
Умови переведення працівників в умовах воєнного стану
Внесення записів до паперової трудової: як зафіксувати таку вимогу працівника?
Перенесення допологової відпустки
За які відпустки компенсація при звільненні не виплачується?
Всі новини
Реклама
Проекти для професіоналів
Оголошення
Шановні відвідувачі!
З усіх питань щодо роботи порталу звертайтесь до 
адміністратора
2025 © МЕДІА ГРУПП
2025 © HR Liga
IM R40-02667

Copyright © 2005–2025 HR Liga
Редакція (адміністрація) залишає за собою право не розділяти думку авторів матеріалів, що розміщуються. Редакція (адміністрація) порталу не несе відповідальності за збитки, які можуть бути завдані внаслідок використання, невикористання або неналежного використання інформації, що міститься на порталі. Відповідальність за достовірність інформації та інших відомостей несуть автори публікацій.
Вул. Є. Сверстюка, 11, корпус «А», а/с 185, м. Київ, Україна, 02002
З питань реклами: pr_oppb@mediapro.ua. Передплата видань: 0 800 219 977
З питань роботи сайту: admin@hrliga.com