Головна  Карта сайту  Розміщення реклами на порталі

СПІЛЬНОТА КАДРОВИКІВ І ФАХІВЦІВ З УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ
Ласкаво просимо
  Новини
  HR-бібліотека
  Нормативна база
  Зразки документів
  Виробничий календар
  Календар подій
  Книжкова полиця
  Розміщення реклами
  Наші партнери
  Форум
Нові матеріали
Підписатися на розсилку





Facebook
Реклама
Реклама
Изменен перечень участников боевых действий и инвалидов войны
Новини
22.06.2015
Изменен перечень участников боевых действий и инвалидов войны
 

19 июня вступил в силу Закон Украины от 07.04.2015 г. № 291-VIII «О статусе ветеранов войны, гарантиях их социальной защиты» относительно статуса лиц, защищавших независимость, суверенитет и территориальную целостность Украины» (далее — Закон № 291). Документом упорядочен круг участников антитеррористической операции.

Участники боевых действий

Комментируемый закон дополняет перечень участников боевых действий, определенный ст. 6 Закона Украины «О статусе ветеранов войны, гарантиях их социальной защиты» от 22.10.1993 г. № 3551-XII (далее — Закон № 3551).

Так, со вступлением в силу изменений к составу участников боевых действий будут принадлежать также:

  • военнослужащие (резервисты, военнообязанные) и работники Государственной специальной службы транспорта, военнослужащие военных прокуратур, лица рядового, начальствующего состава, военнослужащие, работники Государственной службы Украины по чрезвычайным ситуациям, Государственной пенитенциарной службы Украины (п. 19 ч. 1 ст. 6 Закона № 3551 в редакции Закона № 291);

  • лица, которые в составе добровольческих формирований, образованных или самоорганизованных для защиты независимости, суверенитета и территориальной целостности Украины, принимали непосредственное участие в антитеррористической операции (далее — АТО), обеспечении ее проведения, находясь непосредственно в районах АТО в период ее проведения.

Обратите внимание! Статус участника боевых действий для таких лиц предоставляется при условии, что в дальнейшем добровольческие формирования были включены в состав Вооруженных Сил Украины, Министерства внутренних дел Украины, Национальной гвардии Украины и прочих созданных в соответствии с законами Украины военных формирований и правоохранительных органов (п. 20 ч. 1 ст. 6 Закона № 3551 в редакции Закона № 291).

Из перечня участников боевых действий изменениями исключены работники предприятий, учреждений, организаций, которые привлекались и принимали непосредственное участие в антитеррористической операции в районах ее проведения. Вместе с тем эта категория лиц появится в перечне лиц, принадлежащих к участникам войны (п. 13 ст. 9 Закона № 3551 в редакции Закона № 291).

То есть для работников предприятий из зоны АТО статус изменится с участников боевых действий на участников войны.

Инвалиды войны

Изменения дополняют перечень инвалидов войны (ст. 7 Закона № 3551 в редакции Закона № 291).

Со вступлением в силу изменений на получение статуса инвалидов войны имеют право:

  • военнослужащие (резервисты, военнообязанные) и работники созданных в соответствии с законами Украины военных формирований;

  • работники предприятий, учреждений, организаций, которые привлекались к обеспечению проведения АТО;

  • лица в составе добровольческих формирований при условии, что в дальнейшем такие добровольческие формирования были включены в состав созданных в соответствии с законами Украины военных формирований и правоохранительных органов;

  • лица в составе добровольческих формирований, образованных или самоорганизованных для защиты независимости, суверенитета и территориальной целостности Украины, но в дальнейшем такие добровольческие формирования не были включены в состав созданных в соответствии с законами Украины военными формированиями и правоохранительными органами;

  • лица, которые добровольно обеспечивали (или добровольно привлекались к обеспечению) проведения АТО (в том числе осуществляли волонтерскую деятельность).

Обратите внимание! Всем указанным категориям лиц должен предоставляться статус участника войны, если они стали инвалидами вследствие ранения, контузии или увечья, полученных во время непосредственного участия в АТО, обеспечении ее проведения, находясь непосредственно в районах АТО в период ее проведения.

В Законе № 291 также указано — основанием для предоставления лицам с добровольческих формирований, в дальнейшем не вошедшим в созданные в соответствии с законами Украину военные формирования, статуса инвалида войны является (но не исключительно):

1) ходатайство о предоставлении статуса инвалида войны руководителя добровольческого формирования, в состав которого входило такое лицо. К ходатайству добавляются документы, подтверждающие участие лица в АТО, или письменные свидетельства не менее двух свидетелей из числа лиц, совместно с таким лицом принимавших участие в АТО и получивших статус участника боевых действий или инвалида войны, или участника войны в соответствии с этим Законом;

2) справка руководителя Антитеррористического центра при Службе безопасности Украины, Генерального штаба Вооруженных Сил Украины о выполнении добровольческими формированиями заданий АТО во взаимодействии с Вооруженными Силами Украины, Министерством внутренних дел Украины, Национальной гвардией Украины и другими созданными в соответствии с законами Украины военными формированиями и правоохранительными органами, находясь непосредственно в районах антитеррористической операции в период ее проведения;

3) справка медико-социальной экспертной комиссии о группе и причине инвалидности.

Семьи участников АТО

Кроме того, Законом № 291 дополнен перечень лиц, на которых распространяется действие Закона № 3551. Действие Закона № 3551 со вступлением в силу изменений будет распространяться на семьи погибших участников АТО из числа:

  • волонтеров;

  • лиц, находившихся в составе добровольческих формирований (включенных и не включенных в дальнейшем в состав образованных в соответствии с законом военных формирований);

  • военнослужащих (резервистов, военнообязанных) и работников созданных в соответствии с законами Украины военных формирований;

  • работников предприятий, учреждений, организаций, которые привлекались к обеспечению проведения АТО и погибли (пропали бесследно), умерли вследствие ранения, контузии или увечья, полученных во время обеспечения проведения АТО непосредственно в районах и в период ее проведения.

Кроме того, в Законе № 291 указано, что Кабмин должен разработать порядок предоставления статуса участника боевых действий, инвалидов войны, участника войны, лицам, на которых распространяется действие Закона № 3551.

Также в Закон № 3551 были внесены изменения Законом № 426, который вступил в силу с 06.06.2015 г.

Людмила Гайдукевич

ЛІГА:ЗАКОН

Переглядів: 11651 Версія для друку
 
Дивіться також:
Навчальна відпустка після хвороби: як розрахувати відпускні?
«Не платите — я не працюю»: чи стане це законним?
Чи може роботодавець заборонити працівникам йти в укриття?
Особливості надання відпустки у перший рік роботи
Чи може сумісник працювати на основному місці та за сумісництвом повний робочий день?
Які додаткові документи оцифрувати для підтвердження стажу?
Яка різниця між звірянням та перевіркою ТЦК?
Звіт про працевлаштування осіб з інвалідністю: затверджено форму
Відпустка при народженні дитини: чи надається після зміни місця роботи?
Нефіксований робочий час: як сьогодні і що в майбутньому?
Тотальний PR марафон 2026: як комунікації впливають на бізнес та репутацію
Практикант на підприємстві: нові вимоги до оформлення та оплати праці
Робота за посадою, якої немає у штатному розписі
7 помилок у наказі про призупинення трудового договору
Затримки на роботі: ненормований робочий день чи надурочна робота?
Працівник на місце мобілізованого: як правильно вказати строк у договорі?
Що насправді пропонує новий Трудовий кодекс: коментар профспілок
Чи може роботодавець передати ТЦК адресу та номер телефону працівника?
Гід по нестандартній зайнятості
Чи можна вважати месенджер офіційним каналом для вручення наказу про звільнення?
Роль профспілок під час війни: що змінилося і які функції збереглися?
Перехід із сумісництва на основну роботу: чому переведення тут не працює?
Скорочення: як роботодавцю довести, чому залишили саме цього працівника?
У ВОД військовозобов’язаного бракує даних: чи можна прийняти на роботу?
Що робити підприємствам, які не підтвердили критичність?
Як написати ідеальний супровідний лист?
Новий Трудовий кодекс: що зміниться для роботодавців і працівників
Дати у кадрових документах: чим небезпечне звільнення «з 1 числа»?
Табель робочого часу: 10 помилок, які кадровику краще не допускати
Поранення працівника під час обстрілу: дії роботодавця
Чи може дід отримати відпустку при народженні дитини?
Виконання розпорядження ТЦК, якщо працівник перебуває у відпустці
Як законно рахувати робочі години під час тривоги?
Навчальна відпустка: законні підстави для відмови
Верховна Рада отримала оновлений проєкт Трудового кодексу
Екстрені відключення світла: як забезпечити безпеку персоналу?
Звільнення під час відпустки за угодою сторін
Чи можна працювати на повну ставку за сумісництвом під час простою?
Оформлення працівника під час війни: що не можна ігнорувати?
Звільнення «за власним бажанням» під тиском
Розмір пенсії за віком
Автоматизація складських процесів: чи можна зменшити посадові оклади працівникам?
Відпустка 60 днів для звільнених зі служби: обов’язок чи право роботодавця?
Скорочення штату: чи впливає стаж на переважне право залишитися?
Перейменування вулиці: чи вимагати від працівника оновлений паспорт?
Навчальна відпустка: алгоритм надання
10 кадрових міфів про трудові відносини
Випробування та строковий договір для одинокої матері: правові тонкощі під час війни
Невикористана відпустка при переведенні: чи надасть її новий роботодавець?
Чи можна звільнити за відсутність на роботі під час повітряної тривоги?
Всі новини
Реклама
Проекти для професіоналів
Оголошення
Шановні відвідувачі!
З усіх питань щодо роботи порталу звертайтесь до 
адміністратора
2026 © МЕДІА ГРУПП
2026 © HR Liga
IM R40-02667

Copyright © 2005–2026 HR Liga
Редакція (адміністрація) залишає за собою право не розділяти думку авторів матеріалів, що розміщуються. Редакція (адміністрація) порталу не несе відповідальності за збитки, які можуть бути завдані внаслідок використання, невикористання або неналежного використання інформації, що міститься на порталі. Відповідальність за достовірність інформації та інших відомостей несуть автори публікацій.
Вул. Є. Сверстюка, 11, корпус «А», а/с 185, м. Київ, Україна, 02002
З питань реклами: [email protected]. Передплата видань: 0 800 219 977
З питань роботи сайту: [email protected]