Сотрудник, в обязанности которого входит:

• изучение и анализ работы;
• составление описания обязанностей и ответственности, а также физических и интеллектуальных требований к работникам;
• сбор, анализ и обобщение данных, характеризующих профессии и квалификацию работников;
• оценка работы;
• определение соответствующего оклада или зарплаты с учетом степени сложности и ответственности поручаемой работы.