Гоструда относительно предоставления разъяснений по вопросам порядка проведения проверок должностными лицами Государственной инспекции Украины по вопросам труда в письме от 05.11.2012 г. № 422/21/01/02-12 сообщила следующее.

В соответствии с ч. 5 ст. 7 Закона Украины «Об основных принципах государственного надзора (контроля) в сфере хозяйственной деятельности» от 05.04.2007 г. № 877-V перед началом осуществления мероприятия должностные лица органа госнадзора обязаны:

предъявить руководителю субъекта хозяйствования или уполномоченному им лицу удостоверение (направление) и служебное удостоверение, удостоверяющее должностное лицо органа госнадзора;

предоставить субъекту хозяйствования копию удостоверения (направления).

Следовательно, положения указанной статьи обязывают должностное лицо, осуществляющее проверку, предоставить копию исключительно направления на проверку, а не служебного удостоверения.

Относительно закрепления за инспектором работника предприятия, который будет следить за его перемещениями на объекте проверки, Государственная инспекция Украины по вопросам труда обращает внимание на ст. 31 КЗоТ, которой установлен прямой запрет требовать от работника выполнения работы, не обусловленной трудовым договором.

Таким образом, в случае если выполнение указанных обязанностей определено условиями трудового договора работника, никаких дополнительных предостережений относительно совершения таких действий законодательством не предусмотрено.