Утвержден порядок оплаты больничных после ликвидации работодателя
Новини
20.06.2012
Утвержден порядок оплаты больничных после ликвидации работодателя
ФСС по ВУТ постановлением от 03.04.2012 г. № 16 утвержден Порядок предоставления материального обеспечения за счет средств Фонда застрахованным лицам в случае ликвидации (реорганизации) предприятия, учреждения, организации, прекращения предпринимательской деятельности физлица-предпринимателя и отсутствия правопреемника по страховым случаям, наступившим до их ликвидации (реорганизации), в период работы застрахованных лиц.
Для получения материального обеспечения по временной нетрудоспособности, по беременности и родам застрахованное лицо подает в рабочий орган Фонда следующие документы:
заявление в произвольной форме с указанием реквизитов счета;
листок нетрудоспособности;
регистрационный номер учетной карточки налогоплательщика или серию и номер паспорта (для лиц, отказавшихся от номера по религиозным убеждениям);
справку из архивного учреждения о начисленной заработной плате за соответствующий период (ежемесячно) с указанием видов выплат и количества отработанных дней (часов), удостоверенную в установленном порядке;
для назначения пособия в размере сто процентов средней зарплаты — копии соответствующих удостоверений или другие документы, подтверждающие право на льготу;
для подтверждения страхового стажа — информацию об уплаченных суммах ЕСВ;
для установления возраста ребенка при оплате листка нетрудоспособности по уходу за больным ребенком — копию свидетельства о рождении ребенка.