Работники несут материальную ответственность за вред, причиненный
предприятию, учреждению, организации вследствие
нарушения возложенных на них трудовых обязанностей.
ст. 130 Кодекса законов о труде Украины

Общие положения

Вопросы оплаты труда регулируются статьями 130–138 Кодекса законов о труде Украины.

Особенности процесса:

• на работников не может быть возложена ответственность за вред, относящийся к категории нормального производственно-хозяйственного риска, а также за не полученную предприятием, учреждением, организацией прибыль и за вред, причиненный работником, который находился в состоянии крайней необходимости (ст. 130 КЗоТ Украины);
  
  
• владелец или уполномоченный им орган обязан создать работникам условия, необходимые для нормальной работы и обеспечения полного сохранения порученного им имущества (ст. 131 КЗоТ Украины);
  
  
• за вред, причиненный предприятию, учреждению, организации при выполнении трудовых обязанностей, работники, по вине которых причинен вред, несут материальную ответственность в размере прямого действительного вреда, но не более своего среднего месячного заработка (ст. 132 КЗоТ Украины);
  
  
• пределы материальной ответственности работников за вред, причиненный предприятию, учреждению, организации разворовыванием, умышленным повреждением, недостачей или утерей отдельных видов имущества и других ценностей, а также в тех случаях, когда фактический размер вреда превышает его номинальный размер, устанавливаются законодательством (ст. 135 КЗоТ Украины);
  
  
• суд при определении размера вреда, подлежащего покрытию, кроме прямого действительного вреда, учитывает степень вины работника и ту конкретную обстановку, при которой вред было причинен. Когда вред стал следствием не только виновного поведения работника, но и отсутствия условий, обеспечивающих сохранение материальных ценностей, размер покрытия должен быть соответственно уменьшен (ст. 137 КЗоТ Украины);
  
  
• для наложения на работника материальной ответственности за вред владелец или уполномоченный им орган должен доказать наличие условий, предусмотренных статьей 130 этого Кодекса (ст. 138 КЗоТ Украины).

По материалам «ЛІГА:ЗАКОН»