У Верховній Раді зареєстровано законопроект № 12074 «Про внесення змін до Кодексу законів про працю України щодо посилення заходів захисту права на працю для жінок та чоловіків, які перебувають у відпустці для догляду за дитиною».

Законопроект спрямований на удосконалення положень Кодексу законів про працю України в частині гарантій прав жінок та чоловіків, які перебувають у відпустці по догляду за дитиною, при народженні дитини.

Законопроектом пропонується внести зміни до Кодексу законів про працю України:

• Частину першу статті 5¹ доповнити новим абзацом:
  «забезпечення права повернення працюючих жінок та чоловіків після відпустки (для догляду за дитиною, при народженні дитини) на ту ж саму або еквівалентну посаду на умовах, не менш сприятливих для них, та скористатися будь-якими поліпшеними умовами роботи, на які вони мали б право в період відсутності».
  
  
• Частину другу статті 13 доповнити новим абзацом:
  «забезпечення права повернення працюючих жінок та чоловіків після відпустки (для догляду за дитиною, при народженні дитини) на ту ж саму або еквівалентну посаду на умовах, не менш сприятливих для них, та скористатися будь-якими поліпшеними умовами роботи, на які вони мали б право в період відсутності».
  
  
• Статтю 179 доповнити новою частиною:
  «Роботодавець, у спосіб обумовлений з працівником, який перебуває у відпустці для догляду за дитиною, інформує такого працівника про процеси просування по службі та внутрішні вакансії і сприяє (за ініціативою працівника) його участі у таких процесах».

У разі прийняття закон набере чинності з дня, наступного за днем його офіційного опублікування.

Вас може зацікавити
	Кадрова система «КАДРИ.UA» Сучасна система кадрових рішень від бренду № 1 на ринку України «КАДРОВИК.UA» Створена за участі кадровиків-практиків Доступ до системи 24/7 Містить гарячу стрічку щоденних змін у законодавстві Надає безліміт консультацій від провідних експертів редакції Має зрозумілий інтерфейс системи та власного кабінету. Все зручно та під рукою Активувати доступ