Алгоритм дій при виявленні помилок в оцифрованій трудовій книжці
Новини
01.05.2024
Алгоритм дій при виявленні помилок в оцифрованій трудовій книжці
Після подання документів про трудову діяльність ПФУ необхідно відстежити стан опрацювання звернення з їх оцифрування. Зробити це можна наступним чином:
авторизуватися в особистому кабінеті на вебпорталі електронних послуг Пенсійного фонду України (portal.pfu.gov.ua);
обрати пункт «Електронна трудова книжка»;
натиснути на кнопку «Дані ЕТК»;
обрати закладку «Відцифрована ЕТК»;
перевірити записи, звіривши дані в оцифрованій трудовій книжці із загальним страховим стажем у профілі користувача.
Якщо в результаті аналізу виявлені неточні/хибні записи за періоди страхового стажу після 01.07.2000 або створено неправильний чи некоректний електронний запис, необхідно:
авторизуватися в особистому кабінеті на вебпорталі з використанням КЕП (кваліфікованого електронного підпису);
створити повторне звернення (застраховані особи — у вкладці «Відомості про трудові відносини», роботодавці — у вкладці «Відомості про трудові відносини робітника»);
заповнити екранну форму;
повторно завантажити скановану копію титульного аркуша трудової книжки (для ідентифікації приналежності документа);
додати скановану копію сторінки із записами, які потребують уточнення;
додати скановану копію уточнюючої довідки (за необхідності).
Роботодавцям необхідно ознайомити кожного працівника з результатами опрацювання звернень за типом «Відомості про трудові відносини робітника», оскільки періоди незарахування страхового стажу впливають на визначення права щодо призначення майбутньої пенсії.
Вас може зацікавити
Книга обліку руху трудових книжок і вкладишів до них
Книга обліку руху трудових книжок і вкладишів до них розроблена у відповідності до типової форми № П-10, яку затверджено наказом Міністерства статистики України від 27 жовтня 1995 року № 277. ЇЇ ведення є обов’язковим на підприємствах, в установах, організаціях усіх форм власності та у фізичних осіб — суб’єктів підприємницької діяльності, які використовують працю найманих працівників.