НАДС оприлюднило роз’яснення від 15.01.2024 р. № 177-р/з щодо використання у 2024 році державним службовцем щорічних відпусток за останній відпрацьований робочий рік.

Зокрема, на думку НАДС, враховуючи положення ст. 75, 79 КЗпП, останнім відпрацьованим робочим роком, зазначеним у ст. 33 Закону про Держбюджет-2024, може бути робочий рік державного службовця 2023–2024.

Нагадаємо, що ст. 33 Закону про Держбюджет-2024 встановлено, що у 2024 році відпустки, визначені п. 1 ч. 1 ст. 4 Закону «Про відпустки», на які працівник державного органу набув право за останній відпрацьований робочий рік, мають бути використані таким працівником до кінця 2024 року.

Мова йде про такі щорічні відпустки:

• основна відпустка (ст. 6 Закону «Про відпустки»);
• додаткова відпустка за роботу із шкідливими та важкими умовами праці (ст. 7 Закону «Про відпустки»);
• додаткова відпустка за особливий характер праці (ст. 8 Закону «Про відпустки»);
• інші додаткові відпустки, передбачені законодавством.

У разі невикористання працівником держоргану зазначених відпусток, йому в межах затверджених видатків на оплату праці відповідного державного органу має бути виплачено грошову компенсацію за всі дні невикористаної відпустки, на які він набув право за останній відпрацьований робочий рік.

Також протягом 2024 року мають бути використані дні щорічної додаткової оплачуваної відпустки за стаж державної служби, що збільшився у державного службовця у його робочий рік 2023–2024.

Вас може зацікавити
	Книга обліку щорічних і додаткових відпусток Книга обліку щорічних і додаткових відпусток працівників містить рекомендації щодо її ведення з метою якісного обліку та здійснення оперативного контролю наданих відпусток, а також задля використання її даних для підготовки квартальної і річної звітності. Придбати видання