Чи буде враховуватися до нормативу робочих місць прийняття на роботу пенсіонера з інвалідністю?
Новини
29.12.2023
Чи буде враховуватися до нормативу робочих місць прийняття на роботу пенсіонера з інвалідністю?
Чи буде враховуватися до виконання нормативу робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю прийнятий на роботу пенсіонер 62 роки з інвалідністю?
Так, враховується прийнятий на роботу пенсіонер з інвалідністю в норматив з працевлаштування осіб з інвалідністю, оскільки стаття 19 Закону України «Про основи соціальної захищеності осіб з інвалідністю в Україні» не містить жодних обмежень щодо віку працівника з інвалідністю для зарахування до нормативу. Єдина вимога — має бути основне місце роботи.
Вас може зацікавити
Телефонна консультація з кадрових питань Консультації за телефоном від експертів «КАДРОВИК.UA» — це «швидка невідкладна допомога» для кадровика у багатьох випадках. А саме:
коли не маєте часу на пошук відповіді на кадрове запитання, а вирішити його потрібно негайно;
знайдені відповіді не задовольнили вас, тому що не містять норм законодавства;
ваша ситуація унікальна та потребує особистого радника;
хочете отримати швидку відповідь на кадрове запитання.
Ласкаво просимо
Реклама
Реклама