Пенсійний фонд України у лист від 05.05.2023 р. № 17750-19439/У-03/8-2800/23 нагадав, що середню зарплату роботодавці обчислюють на підставі відомостей із звіту про суми нарахованої зарплати та суми нарахованого ЄСВ для розрахунку:

• допомоги по вагітності та пологах;
• допомоги по тимчасовій непрацездатності;
• оплати перших п’яти днів тимчасової непрацездатності за рахунок коштів роботодавця.

Адже цього вимагає п. 32 Порядку обчислення середньої заробітної плати (доходу, грошового забезпечення) для розрахунку виплат за загальнообов’язковим державним соціальним страхуванням, затвердженому постановою КМУ від 26.09.2001 р. № 1266.

Тож при обчисленні середньої зарплати необхідно користуватися даними звітів, які відображені в реєстрі застрахованих осіб.

Вас може зацікавити
	Журнал реєстрації листків непрацездатності Обов’язок роботодавця вести Журнал реєстрації листків непрацездатності передбачений статтею 739 Переліку типових документів, що створюються під час діяльності державних органів та органів місцевого самоврядування, інших установ, підприємств та організацій, із зазначенням строків зберігання документів, затвердженого наказом Міністерства юстиції України від 12 квітня 2012 року № 578/5. Придбати видання