Одноразова допомога через карантин: прийнято закон!
Новини
07.12.2020
Одноразова допомога через карантин: прийнято закон!
4 грудня Верховна Рада на черговому засіданні ухвалила за основу та в цілому президентський законопроект № 4429 «Про соціальну підтримку застрахованих осіб та суб’єктів господарювання на період здійснення обмежувальних протиепідемічних заходів, запроваджених з метою запобігання поширенню на території України гострої распіраторної хвороби COVID-19, спричиненої коронавірусом SARS-Co V-2». За це рішення проголосували 297 нардепів.
Закон має забезпечити в 2020–2021 роках за рахунок держбюджету виплати одноразової матеріальної допомоги застрахованим особам, які можуть втратити частину зарплати або доходу в разі введення додаткових обмежувальних протиепідемічних заходів.
Цей Закон набере чинності з дня, наступного за днем його опублікування.
За законопроектом, соціальна підтримка бізнесу та громадян реалізуватиметься в таких формах:
одноразова матеріальна допомога застрахованим особам (працівникам та ФОПам);
одноразова матеріальна допомога юрособам з метою виплати найманим працівникам одноразової матеріальної допомоги;
одноразова компенсація витрат юросіб, понесених на сплату ЄСВ.
Порядок звернення та надання соціальної підтримки застрахованим особам та суб’єктам господарювання буде визначати КМУ.
Перелік основних видів економічної діяльності, стосовно яких здійснюються обмежувальні карантинні заходи, що призводять до тимчасової зупинки роботи суб’єктів господарювання (далі — Перелік), також буде встановлювати КМУ. Поки що його немає.
Щодо допомоги працівникам та ФОП, то її надання здійснюватиметься на підставі самостійного звернення фізичної особи. Виплата одноразової матеріальної допомоги застрахованим особам здійснюється на підставі заяв застрахованих осіб, поданих ними в електронній формі з використанням Єдиного державного вебпорталу електронних послуг.
Розмір одноразової матеріальної допомоги становитиме 8000 гривень.
На допомогу буде мати право застрахована особа, яка є:
найманим працівником суб’єкта господарювання, основний вид економічної діяльності якого заявлений першим у відомостях з ЄДР станом на 31 жовтня 2020 року із визначених Переліком;
ФОПом, основний вид економічної діяльності якого заявлений першим у відомостях з ЄДР станом на 31 жовтня 2020 року із визначених Переліком.
Юрособи, які на дату набрання чинності цим Законом вимушено скоротили або можуть скоротити тривалість робочого часу працівників, у тому числі через простій, після впровадження карантинних обмежень за їх зверненням також зможуть отримати одноразову матеріальну допомогу для виплати таким працівникам. Розмір одноразової матеріальної допомоги визначатиметься пропорційно робочому часу працівника, який скорочено або заплановано скоротити, у тому числі через простій, та не може перевищувати 8000 гривень на одного працівника.
Газета «Кадри і зарплата» — надійний помічник у роботі кадровика та бухгалтера. Наші передплатники двічі на місяць отримують оперативну інформацію про всі зміни в законодавстві, свіжі листи Міністерства соціальної політики України та Державної фіскальної служби України, з питань праці. Наше видання нагадає про строки звітності та сплату податків, надасть консультації з проблемних ситуацій, фахові відповіді досвідчених експертів на актуальні запитання з практичними прикладами та посиланнями на законодавчі акти.