Украина готовится переходить на почасовую оплату труда. Об этом рассказал председатель Национального совета экономического развития Алексей Дорошенко.

Он заявил, что в развитых странах труд оплачивается по часам, а не раз в месяц.

«Все знают, сколько стоит час труда. Поэтому нашей стране следует делать то же самое, то есть переходить на почасовую оплату труда. Тогда и работник, и работодатель будут лучше считать свои деньги, поскольку количество часов, отработанных гражданами разных стран Европы, все больше отличается между собой. И это существенно влияет на оплату труда», — заявил Дорошенко.

Кроме того, Дорошенко считает, что в Украине пора изменить нормы советского КЗоТ, которые не отвечают современным условиям трудовых отношений. Во многих странах минимальная заработная плата утверждена не законом, а договором между профсоюзами и работодателями. По данным Евростата, в январе текущего года страны ЕС по минимальной зарплате распределялись на такие три группы:

1. Минималка ниже 500 евро в месяц. К этой группе относятся: Латвия, Румыния и Венгрия.
   
   
2. Минималка от 500 евро до 1000 в месяц. В эту группу вошли: Хорватия, Чехия, Словакия, Польша, Эстония, Литва, Греция, Португалия, Мальта и Словения.
   
   
3. Минималка от 1000 евро. Такую зарплату платят в Испании, Великобритании, Франции, Германии, Бельгии, Нидерландах, Ирландии и Люксембурге.

Вас може зацікавити
	Газета «Кадри і зарплата» Газета «Кадри і зарплата» — надійний помічник у роботі кадровика та бухгалтера. Наші передплатники двічі на місяць отримують оперативну інформацію про всі зміни в законодавстві, свіжі листи Міністерства соціальної політики України та Державної фіскальної служби України, з питань праці. Наше видання нагадає про строки звітності та сплату податків, надасть консультації з проблемних ситуацій, фахові відповіді досвідчених експертів на актуальні запитання з практичними прикладами та посиланнями на законодавчі акти. Придбати видання