Вахтовий метод: порядок запровадження, кадровий документообіг
Новини
04.10.2018
Вахтовий метод: порядок запровадження, кадровий документообіг
Вахтовий метод — це, як свідчить історія, зовсім не така вже й новація, раніше такий метод роботи називався відхідництвом (масовий тимчасовий відхід селян з місць постійного проживання на заробітки в райони розвиненої промисловості та сільського господарства, а також за кордон, де є сезонний попит на робочі руки, а селян, що залишали тимчасово село, називали відхідниками).
Повернемося до сучасності.
У роботодавців виникають запитання:
Чи варто застосовувати вахтовий метод?
В якій сфері він застосовується?
Як здійснюється оплата праці?
Як встановити режим відпочинку?
Які існують соціальні гарантії та компенсації для працівників?
Відповіді на ці та інші запитання у статті Ольги Харечко, головного редактора кадрового напряму групи компаній «МЕДІА-ПРО», читайте в журналі «КАДРОВИК.UA» № 11, 2108.