Заява працівника vs штатний розпис: без чого неможливе прийняття на роботу
Новини
20.09.2018
Заява працівника vs штатний розпис: без чого неможливе прийняття на роботу
У кадровій справі, як і в будь-якій сфері діяльності, є документи, які використовуються та допомагають у роботі роками.
Для кадрової служби такими документами є, зокрема, заява працівника про прийняття на роботу та штатний розпис. Чи може кадровик обійтися без цих документів?
Розбиралася з окресленими запитаннями Наталія Лук’янчук, старший інспектор з кадрів ТОВ «Сушия» у журналі , № 10, 2018.
Ласкаво просимо
Реклама
Реклама