27 липня 2018 року набули чинності зміни до Інструкції про порядок ведення трудових книжок працівників (далі — Інструкція № 58).

У зв’язку зі змінами скасовано п. 2.21 Інструкції № 58 щодо трудових книжок працівників представництв іноземних юридичних осіб.

Звертаємо увагу на те, що п. 2.21-1 Інструкції № 58 залишився без змін. Ним передбачено, що трудові книжки працівників, які працюють на умовах трудового договору у фізичних осіб — суб’єктів підприємницької діяльності без створення юридичної особи з правом найму та фізичних осіб, які використовують найману працю, пов’язану з наданням послуг (кухарі, няньки, водії та ін.), зберігаються безпосередньо в працівників.

Отже, як і раніше, трудові книжки працівників ФОП зберігаються безпосередньо в працівників.