ГРВІ розпочала свою невеселу ходу по Україні. У всіх школах Вінниці вимушені канікули триватимуть з 31 січня по 6 лютого. У Виноградівській РДА Закарпатської області вирішили припинити роботу загальноосвітніх, дошкільних та мистецьких закладів на період з 1 по 16 лютого. У Берегівському районі введено карантин з 29 січня по 9 лютого в загальноосвітніх школах, дитсадках та школах мистецтв.

Це радісна нагода для дітей законно не ходити до школи та проблема для батьків. Що робити, коли бабусь поруч немає, а на няню родина не заробила?

У такому разі батьки мають право на відпустку без збереження заробітної плати, що надається працівникові в обов’язковому порядку. Пунктом 3¹ частини першої статті 25 Закону України «Про відпустки» від 15 листопада 1996 року № 504/96-ВР передбачено, що відпустка без збереження заробітної плати за бажанням працівника надається в обов’язковому порядку матері, батьку або іншій особі, а саме: бабі, діду, іншому родичу, які фактично доглядають за дитиною, усиновителю, опікуну, одному із прийомних батьків, одному з батьків-вихователів.

Така відпустка надається для догляду за дитиною віком до 14 років на період оголошення карантину на відповідній території. Підставою про надання є заява працівника, копія свідоцтва про народження дитини, довідка з навчального закладу про оголошення карантину.

Вікторія Ліпчанська, шеф-редактор кадрового напрямку ВД «МЕДІА-ПРО» , юрист за фахом