ПФУ в письме от 17.03.2017 № 8134/04-11 разъяснил, когда неполный месяц работы засчитывается в страховой стаж как полный.

Страховой стаж исчисляется в месяцах. Неполный месяц работы, если застрахованное лицо подлежало общеобязательному государственному пенсионному страхованию или принимало добровольное участие в системе общеобязательного государственного пенсионного страхования, засчитывается в страховой стаж как полный месяц при условии, если сумма уплаченных за этот месяц страховых взносов не меньше, чем минимальный страховой взнос.

Сейчас Пенсионный фонд Украины дорабатывает программное обеспечение в части учета суммы доплаты до минимального страхового взноса при отражении информации относительно страхового стажа.

То есть по лицам, которым зарплата начислена в размере меньшем, чем минимальная зарплата, с которой уплачен взнос (меньше минимального страхового взноса), и страхователем осуществлена доплата до минимального единого взноса (в отчетности отражена с типом начислений 13), указанный период будет засчитан в страховой стаж как полный месяц.

Издания для кадровиков