Кабинет Министров одобрил для передачи в Верховную Раду законопроект «О внесении изменений в некоторые законодательные акты Украины относительно порядка предоставления отпусков».

Документ направлен на урегулирование вопросов своевременного и целевого использования работниками ежегодных отпусков, дополнительного социального отпуска работникам, имеющим детей, предоставление дополнительных отпусков в связи с обучением и т. п.

В частности, предусматривается внесение изменений в КЗоТ, Закон об отпусках — относительно выплаты денежной компенсации за оставшиеся дни ежегодного отпуска, превышающие 24 календарных дня, которые своевременно не были использованы работниками.

Также регулируется порядок и условия предоставления дополнительного отпуска работникам, имеющим детей или совершеннолетнего ребенка-инвалида с детства подгруппы А I группы — с целью своевременного и целевого использования такого отпуска.

Предлагается предоставлять работникам, которые одновременно учатся в нескольких высших учебных заведениях, учебный отпуск по их выбору в одном из них. Если работники получают второе (следующее) высшее образование, то право на оплачиваемый учебный отпуск у них будет только в случае их направления на обучение работодателем. В то же время, предполагается в таком случае право работников на отпуск без сохранения зарплаты.

Также предлагается увеличить продолжительность отпуска без сохранения зарплаты, который предоставляется по соглашению сторон трудового договора, а в КоАП усилить ответственность работодателей за нарушение порядка предоставления (компенсации) отпусков.