Минздрав в письме от 12.08.2014 г. № 10.03.68/23299 констатирует, что вопрос установления повышенной оплаты труда медикам, которые задействованы для исполнения своих обязанностей по оказанию медицинской помощи как военным, так и пострадавшему от военных действий населению в заведениях здравоохранения на территории, на сегодняшний день действительно является актуальным.

Повышение уровня заработной платы таким работникам возможно осуществить уже сегодня, без принятия отдельных нормативно-правовых актов, в рамках действующего законодательства по вопросам оплаты труда, которым предусмотрен ряд поощрительных выплат.

Так, работникам могут устанавливаться надбавки в размере до 50% должностного оклада за высокие достижения в труде, выполнение особо важной работы, сложность, напряженность в работе.

Также руководители заведений могут премировать работников в зависимости от личного вклада в общие результаты работы подразделения, заведения. При этом необходимо отметить, что размер премии работникам не ограничен.

Вместе с тем, местные бюджеты в ситуации, сложившейся на сегодняшний день в стране, а особенно местные бюджеты Донецкой и Луганской областей, а также смежных с ними Днепропетровской, Запорожской и Харьковской областей, заведения здравоохранения, которые оказывают медицинскую помощь раненым военным, а также пострадавшему населению при проведении антитеррористической операции, испытывают острую нехватку в денежных средствах, и в том числе не в состоянии обеспечить финансирование стимулирующих выплат медицинским работникам, задействованным в оказании такой помощи.

Учитывая указанное, Минздрав Украины обратился к правительству с просьбой решить вопрос дополнительного финансового обеспечения местных бюджетов вышеупомянутых областей, в т. ч. с целью повышения размера заработной платы медицинским работникам путем выплаты им стимулирующих надбавок и премий.