КАДРОКАЛЕНДАР

Головні дати лютого

МОНІТОРИНГ ЗАКОНОДАВСТВА

ПРАВОВА ПОЗИЦІЯ

Вадим Будніков
Призначення голови ліквідаційної комісії (ліквідатора): чи втрачається основне місце роботи?

Оксана Каманова
Призначаємо на посаду директора: поетапні дії

Марина Вруцька
Особливості звільнення працівника у випадку набрання законної сили вироком суду, яким працівника засуджено до позбавлення волі

ДЕРЖСЛУЖБА: КАДРОВІ АСПЕКТИ

Ганна Горбатенко
Переведення посадової особи ОМС на керівну посаду: можливість, процедура та порядок

ПРОФЕСІЙНА КВАЛІФІКАЦІЯ

Олександр Клименко
Порядок дій закладу охорони здоров’я в разі заміни посад відповідно до вимог МОЗ

Олександр Клименко
Застосування уточнення в назві посади згідно із Класифікатором професій

МЕНЕДЖМЕНТ ЗАРОБІТНОЇ ПЛАТИ

Світлана Цимбалюк
Визначення у штатному розписі заробітної плати в іноземній валюті та перерахунок за курсом НБУ

СОЦІАЛЬНИЙ ЗАХИСТ

Микола Постернак
Оплата 14 календарних днів продовженого «лікарняного» у зв’язку з вагітністю та пологами після припинення трудових відносин

ГАЛУЗЕВІ ОСОБЛИВОСТІ

Олена Павлюк
Чи можна на посаду вчителя початкових класів прийняти вчителя української мови після курсів підготовки?

Олена Павлюк
Регулювання трудових відносин під час проведення конкурсу на наукові посади

МОБІЛІЗАЦІЙНА ПІДГОТОВКА

Мар’яна Винничук
Неактуальні дані в Реєстрі військовозобов’язаних через Дію: типові кейси та способи вирішення

Мар’яна Винничук
Військово-облікові документи: чинність паперової та електронної форм у запитаннях та відповідях

ПРАКТИКА КАДРОВИКА

Марина Вруцька
Запитання гарячої лінії:

• Покладення обов’язків уповноваженого із запобігання корупції на інспектора відділу документообігу на умовах суміщення: можливо чи ні?
• Як оформити підвищення кваліфікації працівників без їх виїзду з населеного пункту?
• Масове вивільнення на підставі пункту 6 частини першої статті 41 КЗпП: чи потрібно подавати звіт?
• Трудова книжка після звільнення: чи можна її видати родичам колишнього працівника?
• Прогул частини робочого дня: як оплачувати?
• Нові посади за профстандартом: чи потрібно дотримуватися кваліфікаційних вимог?
• Чи можна відкликати директора з відпустки для підписання документів?
• Директор у відрядженні: чи має він право підписувати документи?

ІНФОТЕКА

Зміна виду трудового договору: з основного місця роботи на сумісництво

ПЕРЕДПЛАТИТИ ЖУРНАЛ