КАДРОКАЛЕНДАР

Головні дати січня

МОНІТОРИНГ ЗАКОНОДАВСТВА

ПРАВОВА ПОЗИЦІЯ

Оксана Каманова
Припинення строкового трудового договору з працівником, прийнятим на час відпустки для догляду за дитиною до 6 років: 4 ситуації

Вадим Будніков
Практична підготовка здобувачів професійної освіти

Марина Вруцька
Звільнення за прогул з посади державної служби

МЕНЕДЖМЕНТ ЗАРОБІТНОЇ ПЛАТИ

Світлана Цимбалюк
Як оформити підвищення заробітної плати працівнику з погодинною оплатою праці?

ДЕРЖСЛУЖБА: КАДРОВІ АСПЕКТИ

Ганна Горбатенко
Чи продовжується додаткова відпустка за стаж служби в ОМС у разі тимчасової непрацездатності?

ПРОФЕСІЙНА КВАЛІФІКАЦІЯ

Олександр Клименко
Чи можна оформити працівника без відповідної освіти на посаду бухгалтера?

СОЦІАЛЬНИЙ ЗАХИСТ

Микола Постернак
Чи можна оплачувати перші 5 днів непрацездатності в розмірі 100 % незалежно від страхового стажу?

ГАЛУЗЕВІ ОСОБЛИВОСТІ

Олена Павлюк
Прийняття «педагогів-погодинників»: формулювання заяви

МОБІЛІЗАЦІЙНА ПІДГОТОВКА

Мар’яна Винничук
Порядок бронювання військовозобов’язаних й анулювання бронювання: аналіз змін

Мар’яна Винничук
Новий порядок працевлаштування, бронювання та звільнення порушників правил військового облік

ПРАКТИКА КАДРОВИКА

Марина Вруцька
Запитання гарячої лінії:

• Порядок і строки оцифрування трудових книжок
• Право на додаткову соціальну відпустку одинокої матері у разі смерті батька дитини та повторного шлюбу
• Право на навчальну відпустку студента закладу вищої духовної освіти із заочною формою навчання
• Відпустка без збереження заробітної плати для пенсіонера — особи з інвалідністю: надаємо за 1 підставою чи 2?
• Чи потрібно відображати відпустки у графіках змінності?
• Можливість установлення неповного робочого часу директору — одноосібному власнику
• Строки повідомлення працівників про зміну істотних умов праці та «скорочення» під час воєнного стану
• Дії роботодавця у разі бійки працівників на робочому місці
• Перевірка оцифрування трудової книжки та обов’язок роботодавця передавати дані до ПФУ
• Продовжуємо чи надаємо нову відпустку для догляду за дитиною до 6 років за новою медичною довідкою?
• Належне підтвердження працівником статусу «особа з інвалідністю ІІІ групи»
• Відображення у графіку роботи і табелі збільшення робочого часу у зв’язку з переведенням годинника
• Подання ПФУ інформації про працівників для отримання компенсації виплат за «чорнобильську» відпустку

ПЕРЕДПЛАТИТИ ЖУРНАЛ