Люди в поиске работы обращают внимание не только на такие рациональные факторы как заработная плата, рабочее время и прямые обязанности, но и качество отношений на рабочем месте, его престижность, возможности роста.
Американская национальная ассоциация колледжей и работодателей опубликовала отчет, посвященный лояльности работодателям молодых специалистов - недавних выпускников колледжей.