Головна  Карта сайту  Розміщення реклами на порталі

СПІЛЬНОТА КАДРОВИКІВ І ФАХІВЦІВ З УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ
Ласкаво просимо
  Новини
  Бібліотека статей
  Нормативна база
  Зразки документів
  Виробничий календар
  Книжкова полиця
  Хто є хто
  Глосарій
  Розміщення реклами
  Наші партнери
  Форум
Нові матеріали
Підписатися на розсилку





Facebook
Реклама
Реклама
Новини
04.12.2019
Искусство быть начальником: советы из практики
Инструкция для руководителей.
Переглядів: 3038
Далі
03.12.2019
9 шагов эффективного рекрутинга
В мире много рекрутеров, но не все они работают эффективно и правильно. Поэтому сроки закрытия вакансии более 60 дней, кандидаты не доходят до интервью, 50% не принимают джоб-оферы и 50% увольняется в течении первого года. Проверьте, соответствует ли ваш рекрутинг этим шагам?
Переглядів: 4424
Далі
02.12.2019
Как мы делаем талантов токсичными, и что нам за это грозит
Куда ведет дорога, вымощенная неумелым обращением с талантами?
Переглядів: 2051
Далі
02.12.2019
Остаться или уйти: что делать, если новая работа вам не нравится
Как определить, что компания вам не подходит и решить, стоит ли оставаться или стоит сразу уйти по собственному желанию?
Переглядів: 7177
Далі
29.11.2019
Не зацикливайтесь на образовании, опыте и недостатках кандидата
Уроки найма от венчурного капиталиста Гая Кавасаки.
Переглядів: 1564
Далі
29.11.2019
5 фраз, способных разрушить любую карьеру
Пять фраз, которые способны поставить крест на любой карьере и отсрочить получение повышения на целую вечность.
Переглядів: 3031
Далі
28.11.2019
Как обучать сотрудников без лишних затрат
Успех компании зависит от компетенций сотрудников. Но не каждый бизнес может позволить себе создавать обучающие программы или постоянно отправлять специалистов на курсы повышения квалификации. Автор делиться простым способом развития нужных навыков у команды.
Переглядів: 1574
Далі
28.11.2019
Феномен бумеранга: стоит ли возвращаться на старое место работы
И несколько советов, как это лучше сделать.
Переглядів: 4879
Далі
27.11.2019
Навіщо потрібен колективний договір
Що дає роботодавцю і працівникам складання колективного договору?
Переглядів: 4733
Далі
27.11.2019
Слабакам тут не место: 4 работы, которые могут сделать вас непобедимыми
Какие профессии, сделают из обычного человека восьмирукого Шиву и подготовят к любым трудностям?
Переглядів: 2520
Далі
26.11.2019
10 пунктов построения правильного HR
Как выбрать правильную модель управления персоналом?
Переглядів: 3026
Далі
26.11.2019
Свинку приняли на работу в аэропорт на должность терапевта
Лилу — часть программы Wag Brigade международного аэропорта Сан-Франциско. Животные-терапевты, которые трудятся в рамках этой программы, взбадривают пассажиров перед полетом и настраивают их на спокойное путешествие.
Переглядів: 1381
Далі
25.11.2019
4 признака, что через 9 месяцев вы потеряете сотрудника
Внезапные увольнения на самом деле не так уж внезапны. Первые признаки недовольства сотрудника можно заметить уже за девять месяцев до ухода.
Переглядів: 3270
Далі
22.11.2019
Секреты найма в IT: как искать программистов
Как закрыть вакансию в IT-компании, если эйчар — просто эйчар, а не frontend-разработчик? Как ему без IT-образования успешно нанимать программистов?
Переглядів: 3773
Далі
22.11.2019
Как психологический климат в коллективе влияет на производительность
Что такое психологический климат в коллективе и действительно ли он важен?
Переглядів: 6657
Далі
21.11.2019
Четырехдневка в Украине: где найти такую работу и насколько она эффективна
На каких вакансиях в Украине предлагают четырехдневный график и насколько это эффективно?
Переглядів: 1942
Далі
20.11.2019
Как заставить сотрудника работать по KPI
Рассмотрим три дополняющих друг друга решения.
Переглядів: 1889
Далі
20.11.2019
В американской прокуратуре на должность назначили лабрадора
В Чикаго собака стала еще одним членом команды госслужащих. Обычный рабочий день и присяга — все как у человека.
Переглядів: 1353
Далі
19.11.2019
6 стоп-фраз для рекрутерів: що не можна говорити кандидату
Фрази, які ніколи, за жодних обставин не повинні звучати на співбесідах із кандидатами.
Переглядів: 2397
Далі
19.11.2019
Несколько причин сделать пятницу выходным
Одна из японских компаний решилась на необычный эксперимент — ввести дополнительный выходной, для того, чтобы повысить эффективность работы. Результаты превзошли все ожидания руководства.
Переглядів: 2066
Далі
Назад    | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 32 | 33 | 34 | 35 | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 | 41 | 42 | 43 | 44 | 45 | 46 | 47 | 48 | 49 | 50 | 51 | 52 | 53 | 54 | 55 | 56 | 57 | 58 | 59 | 60 | 61 | 62 | 63 | 64 | 65 | 66 | 67 | 68 | 69 | 70 | 71 | 72 | 73 | 74 | 75 | 76 | 77 | 78 | 79 | 80 | 81 | 82 | 83 | 84 | 85 | 86 | 87 | 88 | 89 | 90 | 91 | 92 | 93 | 94 | 95 | 96 | 97 | 98 | 99 | 100 | 101 | 102 | 103 | 104 | 105 | 106 | 107 | 108 | 109 | 110 | 111 | 112 | 113 | 114 | 115 | 116 | 117 | 118 | 119 | 120 | 121 | 122 | 123 | 124 | 125 | 126 | 127 | 128 | 129 | 130 | 131 | 132 | 133 | 134 | 135 | 136 | 137 | 138 | 139 | 140 | 141 | 142 | 143 | 144 | 145 | 146 | 147 | 148 | 149 | 150 | 151 | 152 | 153 | 154 | 155 | 156 | 157 | 158 | 159 | 160 | 161 | 162 | 163 | 164 | 165 | 166 | 167 | 168 | 169 | 170 | 171 | 172 | 173 | 174 | 175 | 176 | 177 | 178 | 179 | 180 | 181 | 182 | 183 | 184 | 185 | 186 | 187 | 188 | 189 | 190 | 191 | 192 | 193 | 194 | 195 | 196 | 197 | 198 | 199 | 200 | 201 | 202 | 203 | 204 | 205 | 206 | 207 | 208 | 209 | 210 | 211 | 212 | 213 | 214 | 215 | 216 | 217 | 218 | 219 | 220 | 221 | 222 | 223 | 224 | 225 | 226 | 227 | 228 | 229 | 230 | 231 | 232 | 233 | 234 | 235 | 236 | 237 | 238 | 239 | 240 | 241 | 242 | 243 | 244 | 245 | 246 | 247 | 248 | 249 | 250 | 251 | 252 | 253 | 254 | 255 | 256 | 257 | 258 | 259 | 260 | 261 | 262 | 263 | 264 | 265 | 266 | 267 | 268 | 269 | 270 | 271 | 272 | 273 | 274 | 275 | 276 | 277 | 278 | 279 | 280 | 281 | 282 | 283 | 284 | 285 | 286 | 287 | 288 | 289 | 290 | 291 | 292 | 293 | 294 | 295 | 296 | 297 | 298 | 299 | 300 | 301 | 302 | 303 | 304 | 305 | 306 | 307 | 308 | 309 | 310 | 311 | 312 | 313 | 314 | 315 | 316 | 317 | 318 | 319 | 320 | 321 | 322 | 323 | 324 | 325 | 326 | 327 | 328 | 329 | 330 | 331 | 332 | 333 | 334 | 335 | 336 | 337 | 338 | 339 | 340 | 341 | 342 | 343 | 344 | 345 | 346 | 347 | 348 | 349 | 350 | 351 | 352 | 353 | 354 | 355 | 356 | 357 | 358 | 359 | 360 | 361 | 362 | 363 | 364 | 365 | 366 | 367 | 368 | 369 | 370 | 371 | 372 | 373 | 374 | 375 | 376 | 377 | 378 | 379 | 380 | 381 | 382 | 383 | 384 | 385 | 386 | 387 | 388 | 389 | 390 | 391 | 392 | 393 | 394 | 395 | 396 | 397 | 398 | 399 | 400 | 401 | 402 | 403 | 404 | 405 | 406 | 407 | 408 | 409 | 410 | 411 | 412 | 413 | 414 | 415 | 416 | 417 | 418 | 419 | 420 | 421 | 422 | 423 | 424 | 425 | 426 | 427 | 428 | 429 | 430 | 431 | 432 | 433 | 434 | 435 | 436 | 437 | 438 | 439 | 440 | 441 | 442 | 443 | 444 | 445 | 446 | 447 | 448 | 449 | 450 | 451 | 452 | 453 | 454 | 455 | 456 | 457 | 458 | 459 | 460 | 461 | 462 | 463 | 464 | 465 | 466 | 467 |    Вперед
Реклама
Проекти для професіоналів
Оголошення
Шановні відвідувачі!
З усіх питань щодо роботи порталу звертайтесь до 
адміністратора
2024 © МЕДІА-ПРО
2024 © HR Liga

Copyright © 2005–2024 HR Liga
Використання матеріалів із журналів Групи компаній «МЕДІА-ПРО» лише за погодженням з редакцією (адміністрацією) порталу.
Редакція (адміністрація) залишає за собою право не розділяти думку авторів матеріалів, що розміщуються.
Редакція (адміністрація) порталу не несе відповідальності за збитки, які можуть бути завдані внаслідок використання, невикористання або неналежного використання інформації, що міститься на порталі.
Відповідальність за достовірність інформації та інших відомостей несуть автори публікацій.
З усіх питань пишіть на admin@hrliga.com