19.12.2011 |
Всем нам доводилось работать с прекрасными специалистами, обладающими каким-либо серьезным недостатком, который мешает как окружающим, так и им самим. Один взваливает на себя слишком много работы, другой не учитывает скрытых процессов, которые оказывают влияние на течение большинства проектов, а третий воспринимает в штыки любые возможные перемены. Мы выделили 12 моделей поведения, отрицательно влияющих на развитие карьеры. Существуют проверенные способы помочь таким сотрудникам осознать и скорректировать свое поведение.
|
Переглядів: 11540 |
Далі |
|
|
19.12.2011 |
Вы не первый год трудитесь в организации и чувствуете, что переросли свою должность. Однако начальство не торопится предлагать вам заслуженное повышение. Как быть?
|
Переглядів: 8314 |
Далі |
|
|
19.12.2011 |
Ваш бывший работодатель снова ищет сотрудников, и вы видите в этом шанс вернуться в старую фирму? Как заинтересовать бывшего босса и чего стоит опасаться по возвращении?
|
Переглядів: 10293 |
Далі |
|
|
16.12.2011 |
Чтобы грядущий корпоратив не стал твоей лебединой песней на этой работе, мы заранее расскажем, как выпутаться из сложных ситуаций.
|
Переглядів: 12305 |
Далі |
|
|
16.12.2011 |
Человек постоянно занят интуитивным или сознательным поиском такой позиции, в которой он может получать необходимый приток ресурсов, достаточный для поддержания успешного функционирования, а тратить ресурсов, соответственно, как можно меньше. Как газ стремится заполнить весь свободный объем, так и человек постоянно находится в поиске максимально «энергетически» выгодного для себя положения. Идея о том, что подчиненные будут старательно работать только потому, что хотят достигнуть более высокого уровня, не выдерживает никакой критики.
|
Переглядів: 10889 |
Далі |
|
|
16.12.2011 |
Особое предупреждение: эта статья не предназначена для слишком серьезных людей. Однако автор надеется, что даже они смогут вынести из нее для себя некоторую пользу, если не будут воспринимать сказанное дословно и постараются прочесть между строк.
|
Переглядів: 11689 |
Далі |
|
|
16.12.2011 |
Как известно, шанс произвести первое впечатление нам дается всего лишь раз, и только от нашей подготовки и уверенности в себе будет зависеть исход дела.
|
Переглядів: 15335 |
Далі |
|
|
15.12.2011 |
В последнее время слово «тренинг» прочно заняло место в словаре деловых людей. Однако если одни воспринимают этот вид краткосрочного обучения как волшебную палочку, с помощью которой можно решить все проблемы, то другие считают их бесполезной тратой времени и средств. Почему?
|
Переглядів: 14151 |
Далі |
|
|
15.12.2011 |
Нервы ассоциируются с грызением ногтей, очередями и пергидрольной дамой из ЖЭКа: «Мужчина, что вы такой нервный!». Припоминается также, что нервные клетки не восстанавливаются и от нервов — все болезни. Обидно. Неполадки с сердцем тоже могут кончиться белыми халатами или даже тапочками. Но при этом сердце — символ любви. Нервы, наоборот, — синоним тягот бытия. Может, пора менять стереотипы? Не так уж эти самые нервы плохи, честное слово.
|
Переглядів: 25888 |
Далі |
|
|
15.12.2011 |
На что необходимо обратить внимание при первом визите в компанию. |
Переглядів: 9525 |
Далі |
|
|
14.12.2011 |
Психологические типы, роли в команде, распределение функций. О чем нужно договориться, кто за что отвечает? Как улаживать конфликты, как сделать так, чтобы команде было комфортно работать? Какие люди нужны вашей команде? Предлагаем вашему вниманию публикацию главы о сотрудниках из пособия для стартаперов Алены Владимирской «Проект с нуля». |
Переглядів: 11221 |
Далі |
|
|
14.12.2011 |
Порой мы не придаем значения тому факту, что для успешной карьеры очень важно, чтобы и дома царили мир и гармония. Работа и семья в нашей жизни не просто взаимосвязаны, а буквально переплетены. О чем весь день на работе думает женщина, если у нее проблемы с ребенком? Или начальник, который кричит на подчиненных? Сотрудники недоумевают: «Какая муха его сегодня укусила?». А этой «мухой» вполне может быть супруга-домохозяйка, напомнившая по телефону, что в доме нет хлеба…
|
Переглядів: 10310 |
Далі |
|
|
14.12.2011 |
Существует бесконечное множество вариантов проведения собеседования. Зависит это не только от должности, но и кучи других факторов. Хотите быть готовы к любому повороту? Мы нашли для вас сто вопросов, ответы на которые лучше продумать заранее!
|
Переглядів: 15426 |
Далі |
|
|
13.12.2011 |
В большинстве случаев мы не утруждаем себя размышлениями о том, каким образом приветствовать других людей, как дать понять собеседнику, что теперь настала наша очередь говорить, как показать партнеру, что мы верим его словам, или каким образом следует с ним попрощаться. Однако эти действия богаты содержанием, и когда они становятся предметом сознательного размышления, мы начинаем понимать всю важность заключенных в них посланий.
|
Переглядів: 12454 |
Далі |
|
|
13.12.2011 |
Проблема мотивации особенно актуальна в условиях кризиса. Практика показывает, что хорошо мотивированный персонал — это залог процветания и благополучия организации. Во многих фирмах эта проблема обсуждается, ведутся серьезные поиски путей ее решения.
|
Переглядів: 11828 |
Далі |
|
|
13.12.2011 |
Курение может быть полезным только в одном случае — некоторые компании поощряют своих сотрудников за расставание с вредной привычкой. Зачем им такие траты? Попробуем разобраться.
|
Переглядів: 15357 |
Далі |
|
|
13.12.2011 |
Молодые люди, просматривая вакансии по работе — нередко заинтересовываются интересными предложениями с целью сменить работу. Только вот выводы о работе из объявления спешить делать не стоит. |
Переглядів: 9825 |
Далі |
|
|
12.12.2011 |
Журнал Forbes разобрался, кто из ведущих топ-менеджеров — с позором или с почетом — оставил посты директоров в уходящем году.
|
Переглядів: 10398 |
Далі |
|
|
12.12.2011 |
Нежелание тратить личное время на обсуждение рабочих моментов обычно воспринимается работодателем как безответственность. Однако за всем этим может стоять нечто большее.
|
Переглядів: 14548 |
Далі |
|
|
12.12.2011 |
Если ты думаешь, что карьера — это гладкая автотрасса, где скорость достижения цели зависит лишь от мощности твоего двигателя, просто открой глаза, протри лобовое стекло и брось взгляд на зеркало заднего вида.
|
Переглядів: 9051 |
Далі |
|
|
|