Головна  Карта сайту  Розміщення реклами на порталі

СПІЛЬНОТА КАДРОВИКІВ І ФАХІВЦІВ З УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ
Ласкаво просимо
  Новини
  Бібліотека статей
  Нормативна база
  Зразки документів
  Виробничий календар
  Книжкова полиця
  Хто є хто
  Глосарій
  Розміщення реклами
  Наші партнери
  Форум
Нові матеріали
Табель обліку робочого часу: тонкощі заповнення
Підсумований облік робочого часу: для чого і як враховують неявки працівників
Номенклатура справ: етапи розроблення
Підписатися на розсилку





Facebook
Реклама
Нормативна база

МІНІСТЕРСТВО ПРАЦІ ТА СОЦІАЛЬНОЇ ПОЛІТИКИ УКРАЇНИ

ЗАТВЕРДЖЕНО
наказом Міністерства праці
та соціальної політики України
від 18 грудня 2003 р. № 341

Міжгалузеві нормативи чисельності працівників,
зайнятих добором, розстановкою, підвищенням кваліфікації
(перепідготовкою) та обліком кадрів

Открыть в новом окне
Переглядів: 25098

Дата оновлення: 13.12.2007

Версія для друку
 
Нормативна база

НОВІ
надходження/оновлення
Реклама
Проекти для професіоналів

КАДРОВИК.UA

 Свіжий номер
Про журнал
Живий Журнал
Придбати
Форум кадровиків

ДІЛОВОДСТВО

 Про журнал
Архів журналу
Живий Журнал
Придбати

ОХОРОНА ПРАЦІ і ПОЖЕЖНА БЕЗПЕКА

 Про журнал
Архів журналу
Живий Журнал
Придбати

ПОСІБНИКИ/СПЕЦВИПУСКИ

 «Медогляди — що має знати спеціаліст з ОП»

 «Підстави звільнення працівників. Частина 2»

 «ФОП і охорона праці. Як правильно організувати в умовах війни?»

 «Мобілізований працівник: алгоритм дій для кадровика. Оновлене видання»

КУРСИ

 Курс «Підвищення кваліфікації з військового обліку»

 Курс підвищення кваліфікації «Кадрова справа для професіонала»
Оголошення
Шановні відвідувачі!
З усіх питань щодо роботи порталу звертайтесь до адміністратора
2024 © МЕДІА-ПРО
2024 © HR Liga
Copyright © 2005–2024 HR Liga
Використання матеріалів із журналів Групи компаній «МЕДІА-ПРО» лише за погодженням з редакцією (адміністрацією) порталу.
Редакція (адміністрація) залишає за собою право не розділяти думку авторів матеріалів, що розміщуються.
Редакція (адміністрація) порталу не несе відповідальності за збитки, які можуть бути завдані внаслідок використання, невикористання або неналежного використання інформації, що міститься на порталі.
Відповідальність за достовірність інформації та інших відомостей несуть автори публікацій.
З усіх питань пишіть на admin@hrliga.com