Главная  Карта сайта  Размещение рекламы на портале
  СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
Добро пожаловать
  УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ
  Новости
  Библиотека статей
  Нормативная база
  Образцы документов
  Производств. календарь
  Книжная полка
  Кто есть кто
  Глоссарий
  События
  Опросы
  Размещение рекламы
  Наши партнеры
  Форум
Новые материалы
Подписаться на рассылку





Facebook
Календарь событий
Февраль 2020
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
     12
3456789
10111213141516
17181920212223
242526272829 

Март 2020
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
      1
2345678
9101112131415
16171819202122
23242526272829
3031     

Все события
Реклама
Хорошее поЕдение, или Застольные манеры
Новости / В мире
28.12.2011
Хорошее поЕдение, или Застольные манеры
 

Застольные манеры во многом определяют отношение к человеку. Эту нехитрую мысль, изложенную во всех учебниках по этикету, мы решили развить и дополнить приличной иллюстрацией. Найди на фото 15 типичных ошибок, которые неумные люди делают во время еды.

1. Не пей вина, Гертруда

На столе перед девушкой стоит миска с солеными орешками. В ожидании горячих блюд это прекрасная возможность как-то утолить голод. Но дело в том, что орехи вызывают жажду, а под рукой у красавицы только бокал с красным вином. Поэтому всегда заказывай в ресторане и безалкогольное питье.

2. За ножку!

Опытные сомелье разбираются не только в винах, но и в том, как их грамотно пить. Они советуют держать бокал только за ножку. Якобы иначе тебе не удастся в полной мере насладиться вкусом вина. Нам кажется, это неправда, но спецам виднее.

3. Язык знаков

Следи за тем, чтобы нож не лежал поперек твоей тарелки. Помни, что скрещенные на тарелке нож и вилка означают: «Я наелся». Грамотный официант немедленно утащит твой недоеденный бифштекс.

4. Интим не предлагать

В обществе не принято ковырять в носу, расчесывать ссадины и выдавливать прыщи. Кстати говоря, и зубочисткой пользоваться не стоит прилюдно. Лучше удалиться в ресторанный туалет и полюбоваться на остатки пищи в зубах перед зеркалом, чем озабоченно спрашивать у соседа: «А нижняя восьмерка у меня чистая? А на клыке есть что-нибудь?»

5. Что упало, то пропало

Если ты вдруг уронил на пол салфетку, не следует тут же нагибаться за ней с веселым матерком. Лучше пусть официант принесет тебе другую.

6. Унесите пудинг

В ресторанном этикете принято соблюдать временные паузы между блюдами. Обычно это 10–15 минут. Поэтому, если мясо тебе принесли до того, как ты доел суп, можешь смело просить отослать это блюдо на кухню.

7. Экзотика

Опытные едоки утверждают — не следует заказывать лобстера на деловых ужинах и романтических свиданиях. Несмотря на все специальные столовые приборы, еще никому в истории не удалось съесть лобстера и при этом не запачкаться.

8. Соль и слезы

Девушка на фотографии солит и перчит свою блюдо, не попробовав даже кусочка. Грубейшая ошибка. А вдруг это блюдо приправлено специальным соусом из чилийского перца?

9. Без самообслуживания

В хорошем заведении считается дурным тоном подливать себе вино самостоятельно. Официанты сами наполнят опустевший бокал.

10. Купальная шапочка

Если ты, случайно заглянув в кухонные помещения ресторана, увидел, что весь персонал работает в полиэтиленовых шапочках, не пугайся — это не женская раздевалка в бассейне. Профессиональные рестораторы знают, что волосы повара не приклеены к его голове намертво и поэтому могут попасть в приготовляемые блюда. Если все сотрудники в шапочках — ты попал в первоклассный ресторан.

11. Вторая свежесть

Заказал ты мидий. Тебе тут же принесли гору каких-то ракушек, вскрыть которые можно лишь с помощью ломика. Если так, то смело зови администратора с книгой жалоб. Раковина свежей мидии при варке обычно раскрывается. Если же она закрыта, это означает, что особь сдохла задолго до варки и может быть ядовитой.

12. Суета сует

Заказываешь столик — не забудь попросить, чтобы он не находился рядом с туалетом. Иначе вместо того, чтобы наслаждаться ужином, будешь наблюдать за постоянно шастающими мимо тебя людьми.

13. Чувство локтя

Локти на столе — самое ужасное, что может сделать культурный человек в культурном заведении… Теперь, когда мы отдали дань классическому этикету, признаемся: в последнее время громоздить локти на стол стало признаком бизнес-тона (особенно у обладателей красивых свитеров и часов). Увидел такого человека — обязательно попроси разглядеть циферблат. Или спроси, где он оторвал такой джемперок.

14. Спустя рукава

Ты оставляешь официантам чаевые за то, что они быстро приносят еду, а не макают туда свои рукава. Если тебе это не по нраву, смело проси заменить официанта.

15. Брызги радости

Раз заказал устриц, открывай их осторожно, не то забрызгаешь всех людей в радиусе километра.

По материалам «Men’s Health»

HR-Лига

Просмотров: 8989 Отправить другу Версия для печати
 

Смотрите также:
Искусство достигать желаемого: 10 шагов к успеху по методу Дэвида Шварца
Три приема, как не думать о работе и коллегах дома
«День прошел не зря», или Как осознать, чем вы занимаетесь на самом деле в рабочее время?
Что делать, если вы сорвались на работе
Как пережить плохой день: пять полезных советов
Феномен JOMO: 9 шагов к внутреннему спокойствию
Что нужно успеть до Нового года: 10 важных дел
Как найти время на все: эффективные техники тайм-менеджмента
Как вырваться из плена соцсетей
Как обезопасить бизнес от кибератак
Что нам мешает достигать поставленных целей
3 способа настроиться на волну мотивации, если совсем не хочется работать летом
Как выиграть бой с прокрастинацией: 11 приемов тайм-менеджмента
Индивидуальный подход к организации рабочего места
Чужое мнение на работе: прислушиваться или игнорировать?
Три расточителя времени, которые мешают работать в офисе
Топ-7 простых и действенных способов улучшить настроение на рабочем месте
7 советов тем, кто боится публичных выступлений
Советы для всех, кто не может выучить иностранный язык
Как изменить свою жизнь к лучшему и привлечь нужных людей
10 лекарств, которые должны быть в офисной аптечке
Ближе к телу, или Как сохранять спокойствие в стрессовых ситуациях
Как противостоять негативу в социальных сетях: что советуют психологи
Как реагировать на критику: советы психологов
Как убить в себе перфекциониста
Советы для работы с почтой, которые сэкономят 81 минуту в день
Самый большой миф тайм-менеджмента
«Вы все меня бесите», или 7 способов сбросить негатив на работе
Три способа сделать то, на что нет желания и сил
6 идей, которые помогут вам превратить трудный день в продуктивный
За работу: 4 тактики самомотивации в безнадежной ситуации
Как научиться успевать все
The Excellent Excel: 9 трюков для работы с таблицами
Как бороться со стрессом, чтобы не сгореть на работе — советы психолога
Как не нужно извиняться перед коллегами
Чем занимаются в выходные успешные люди: 8 полезных занятий
Как организовать дела перед отпуском: 3 совета для отдыха с чистой совестью
Как не стать онлайн-грубияном: семь правил этикета в соцсетях
Как не откладывать на завтра то, что надо было сделать вчера
Как преодолеть отвращение к работе
8 способов выстоять, когда одолевает лень и апатия
Советы тем, кто страдает от перфекционизма
Как «прорваться» через секретаря
Как перестать опаздывать раз и навсегда
9 привычек, от которых пора отказаться
Как отпустить прошлый год и спланировать счастье в новом: 12 практичных техник
Целься в Луну: 5 шагов к мечте в новом году
7 секретов сохранить продуктивность на работе
Каждая минута на счету: 5 правил тайм-менеджмента
Налаживаем жизнь за монитором
Все новости
Реклама
Издания для профессионалов
Опросы
Принимая на работу нового сотрудника, запрашиваете ли вы рекомендации с бывшего места работы?
Да, они являются определяющими
Да, учитываю их, но целиком не полагаюсь
Нет, они редко объективны
Это зависит от обстоятельств

Объявление
Уважаемые посетители! По всем вопросам относительно работы портала обращайтесь к администратору
2020 © МЕДИА-ПРО
2020 © HR-Лига
Copyright © 2005–2020 HR-Лига
Использование материалов из журналов Группы компаний «МЕДИА-ПРО» только по согласованию с редакцией (администрацией) портала.
Редакция (администрация) оставляет за собой право не разделять мнение авторов размещаемых материалов.
Редакция (администрация) портала не несет ответственности за ущерб, который может быть нанесен в результате использования, неиспользования или ненадлежащего использования информации, содержащейся на портале.
Ответственность за достоверность информации и прочих сведений несут авторы публикаций.
По всем вопросам пишите на admin@hrliga.com.