Головна  Карта сайту  Розміщення реклами на порталі

СПІЛЬНОТА КАДРОВИКІВ І ФАХІВЦІВ З УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ
Ласкаво просимо
  Новини
  Бібліотека статей
  Нормативна база
  Зразки документів
  Виробничий календар
  Книжкова полиця
  Хто є хто
  Глосарій
  Розміщення реклами
  Наші партнери
  Форум
Нові матеріали
Підписатися на розсилку





Facebook
Реклама
Реклама
Ошибки в резюме: как испортить впечатление о себе
Новини
16.11.2010
Ошибки в резюме: как испортить впечатление о себе
 

Над «ляпами» в резюме смеются все, кроме тех, кто их допускает. Мало того, что выглядит такой соискатель в глазах читающих, мягко говоря, странно, так еще и возможность перспективного трудоустройства может потерять. Чего ни в коем случае не следует допускать в своем резюме?

Безграмотность, отсутствие четкости, фамильярность

Для того чтобы резюме соискателя наверняка достигло своей цели, ему необходимо выполнить ряд условий.

Во-первых, написанный текст должен отвечать всем правилам грамматики, орфографии и пунктуации. Неграмотность — это одна из основных ошибок при составлении резюме.

Когда кандидат пишет что он «освоел», «преобрел», «отвецственный», «камуникабельный», «квалефицированный», «обоятельная», «предпреимчевый», «уравновешанный», «понктуальный», «задвинутый пользователь», работодатель, скорее всего, не возьмет его в штат, несмотря на всю его «задвинутость».

Вторая ошибка — это неправильная хронология в перечне рабочих мест. Их необходимо указывать в обратном порядке. То есть последнее место работы нужно указывать в самом верху.

Составляя резюме, необходимо точно указывать свою профессиональную область и желаемую позицию в компании. Список профессиональных навыков следует публиковать только в том случае, если он прямо или косвенно соответствует профессиональной области и опыту работы кандидата.

Резюме должно быть максимально корректным и информативным. В нем должны быть исключены сленговые слова.

Неактуальность личной информации. Странности

Еще одна ошибка при составлении резюме — неверно указанные личные данные. Чтобы работодатель наверняка мог связаться с соискателем, в резюме необходимо указывать актуальные телефоны и адреса электронной почты. При этом желательно указывать e-mail, название которого соответствует имени и фамилии соискателя. Работодатель может насторожиться, если в резюме соискатель укажет свой почтовый адрес в стиле «porno_star_88» или «svetochka_konfetochka». Это свидетельствует о том, что соискатель недостаточно серьезно отнесся к вопросу поиска работы.

Фотография в резюме должна быть в деловом стиле. Снимки в бикини на пляже или с друзьями на шашлыках стоит оставить для домашнего просмотра. Важно понимать, что резюме — это документ, который является лицом соискателя для работодателя.

Кроме того, не стоит увлекаться в разделе «Хобби», так как слишком длинный список увлечений отвлекает внимание от самого главного — профессиональной истории соискателя.

Шаблонность. Излишняя информация

Грамотно составленное резюме — это одна из основополагающих составляющих успешного поиска работы. Ваше резюме — это ваша жизнь, ваша карьера, отраженная на бумаге. Разве не стоит потратить немного времени и сделать его качественно?

При подготовке резюме не рекомендуется:

  • Использовать банальные, шаблонные фразы для описания вашего опыта. Просто копирование вашей должностной инструкции не всегда передаст содержание вашей работы. Чем более «кастомизированным» будет описание ваших обязанностей в резюме, тем более профессионально вы будете выглядеть. Отдельный раздел «достижения» по каждому из мест работы сделают ваше резюме более убедительным и помогут рекрутеру/ менеджеру по персоналу понять именно ваш вклад, вашу способность достигать цели. Если достижений особых нет, лучше их не выдумывать, чтобы не выглядеть как кандидат, написавший: «Венцом всех своих способностей и деяний считаю здравый смысл».

  • Слишком короткое или длинное изложение информации в резюме. Важно придерживаться золотой середины, для того чтобы описание ваших основным задач отражало суть вашей работы, но не содержало ненужные детали. Оптимальный размер резюме 1–2 страницы формата А4. Резюме длиной 6–7 страниц обычно не дочитывают до конца.

  • Использовать аббревиатуры и профессиональный жаргон. То, что может казаться абсолютно очевидным и понятным вам, не обязательно является таковым для других. Для того чтобы сделать содержание вашего резюме более доступным для понимания другими людьми постарайтесь «расшифровать» аббревиатуры и профессиональные термины.

  • Для кандидатов, претендующих на вакансии среднего и высшего звена, не всегда уместным будет включение в резюме детального описания хобби и информации личного характера, если она не имеет отношения к рассматриваемой вакансии. К примеру, зачем кандидату на пост генерального директора писать о себе: «Отлично вкусно готовлю, знаю массаж»?

  • Легкомысленно относиться к названию файла с резюме. Встречаются различные варианты названий, но оптимальный вариант: «Фамилия, Имя, CV, дата»

Если подытожить, то ключевые рекомендации при подготовке резюме, это:

  • деловой стиль,
  • краткость и содержательность, а также
  • внимание к деталям, которые могут сыграть не в вашу пользу.

Бесплатная помощь

Если опыта в деле составления резюме нет, а помочь — некому, можно воспользоваться бесплатными подсказками:

  1. В приложении «Word» из стандартного офисного пакета «Microsoft Office» есть возможность создать резюме по одному из нескольких представленных на выбор шаблонов. Для этого необходимо войти во вкладку «Файл», выбрать «Создать», затем в разделе «Шаблоны» выбрать раздел «На моем компьютере…», затем вкладку «Другие документы» и выбрать тип резюме, который больше по душе (Изысканное, Современное, Стандартное). Один из них (Мастер резюме) позволяет включать те или иные разделы в документ по желанию.

  2. Можно зайти на сайт одного из крупных рекрутинговых порталов и воспользоваться формой бесплатного составления резюме. В таком случае ваше резюме сразу окажется на портале, а вы сможете скопировать его себе и рассылать по необходимым вам адресам.

Александр Винниченко
По материалам
«BIZ.liga.net»

HR-Лига

Переглядів: 9060 Надіслати другу Версія для друку
 
Дивіться також:
Як стати «своїм» у новому колективі: поради для працівників та HR-фахівців
Що робити, якщо керівник просить вас не звільнятися: 9 рекомендацій
Як вдало пройти співбесіду?
Як підготуватись до співбесіди?
Написання резюме: готуємо правильно
8 правил етикету звільнення з роботи
Як шукати нову роботу, не звільняючись зі старої?
Дистанційна робота: про що розповісти роботодавцю, щоб її отримати
Перша телефонна розмова з HR-ом: що потрібно знати та як справити враження
Як шукати роботу під час війни: 7 порад для кандидатів
Як по вакансії зрозуміти, що роботодавець щось приховує від вас?
Підготовка до співбесіди англійською мовою
10 лайфхаків, щоб пройти співбесіду успішно
Як адаптувати кар’єрний шлях в умовах повної невизначеності
Співбесіда під час воєнного стану: як підготуватися?
Як складати резюме, щоб привернути увагу роботодавця під час війни?
Як правильно шукати роботу в умовах війни?
Вчимося правильно пояснювати відсутність досвіду роботи
«Чому ви хочете у нас працювати?»: як відповісти на поширене запитання на співбесіді
Soft skills для кожного: навички, які цінуються в усіх професіях
Неудачи соискателя, или Почему негативный опыт соискателя интереснее его побед
Будьте пильними, шахраї: 8 ознак фальшивих вакансій
Відповідаємо на запитання про очікуваний рівень зарплати правильно
Словарь из офисного сленга для начинающих
Як розповісти про свої мінуси, щоб отримати роботу: дієві лайфхаки
Что в тексте вакансии должно настораживать — как избежать работодателей-аферистов
Запитання, які потрібно поставити собі перед пошуком роботи
Как стать ценным сотрудником и продать себя дорого
Как оценить предложение о работе: 13 факторов
Як правильно говорити про зарплату на співбесіді?
3 (не) очевидных лайфхака в резюме, которые помогут попасть на работу мечты
10 заповідей шукача роботи
Уместен ли юмор в резюме и на собеседовании?
Ошибки в резюме: почему важно проверять информацию
Срочно в мусор, или Что нужно удалить из своего резюме
Онлайн-співбесіда з роботодавцем: лайфхаки від служби зайнятості
П’ять помилок пошукачів на співбесіді
Какие вопросы задают на собеседовании хорошие кандидаты
Как рассказать о причинах ухода с предыдущей работы
Невдала співбесіда: помилки, які змусять роботодавця сказати вам «ні»
Остаться или уйти: что делать, если новая работа вам не нравится
Четыре причины, из-за которых вы не нашли работу своей мечты
Что делать, если долго не можете найти работу?
Чувство юмора на собеседовании: стоит ли его подключать
Как понять, что перед вами плохой начальник
Как оценить обстановку при выходе на новое место работы
Почему в резюме не стоит врать
Где можно работать, если вам за 50
Три когнитивные ловушки, которые мешают найти работу
10 советов для поиска работы после 40 лет
Всі новини
Реклама
Проекти для професіоналів
Оголошення
Шановні відвідувачі!
З усіх питань щодо роботи порталу звертайтесь до 
адміністратора
2024 © МЕДІА-ПРО
2024 © HR Liga

Copyright © 2005–2024 HR Liga
Використання матеріалів із журналів Групи компаній «МЕДІА-ПРО» лише за погодженням з редакцією (адміністрацією) порталу.
Редакція (адміністрація) залишає за собою право не розділяти думку авторів матеріалів, що розміщуються.
Редакція (адміністрація) порталу не несе відповідальності за збитки, які можуть бути завдані внаслідок використання, невикористання або неналежного використання інформації, що міститься на порталі.
Відповідальність за достовірність інформації та інших відомостей несуть автори публікацій.
З усіх питань пишіть на admin@hrliga.com