Головна  Карта сайту  Розміщення реклами на порталі

СПІЛЬНОТА КАДРОВИКІВ І ФАХІВЦІВ З УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ
Ласкаво просимо
  Новини
  Бібліотека статей
  Нормативна база
  Зразки документів
  Виробничий календар
  Книжкова полиця
  Хто є хто
  Глосарій
  Розміщення реклами
  Наші партнери
  Форум
Нові матеріали
Підписатися на розсилку





Facebook
Реклама
Реклама
С чего начать, если нет опыта?
Новини
07.08.2008
С чего начать, если нет опыта?
 

Если ты заканчиваешь вуз, но серьезного опыта работы пока нет, возможно, приведенные советы помогут успешно стартовать твоей карьере.

Узнай, сколько ты стоишь

Чтобы выбор компаний, готовых сделать тебе предложение, был максимально широким, оцени свои силы и узнай, сколько ты реально можешь стоить на рынке труда. Внимательно читай описание интересных тебе вакансий на нашем сайте, обращая внимание на требуемые навыки, опыт работы и предполагаемый уровень заработной платы. Конечно, здоровые амбиции всегда плюс. Но тебе следует адекватно оценить свои возможности и не претендовать сразу на зарплату, равнозначную уровню заработка специалиста с опытом.

Знание языка поможет обойти соперников

К счастью, многие крупные компании готовы сегодня брать на работу выпускников без опыта, при этом предоставляют им приличный оклад, хороший компенсационный пакет и все возможности для развития. На сайтах таких компаний созданы целые разделы, посвященные карьере молодых специалистов. Часто работодатели работают с рекрутинговыми агентствами, которые специально ищут талантливых выпускников или сотрудничают со службами занятости вузов, приглашая молодых специалистов напрямую. Но конкурс на привлекательные места обычно немаленький. Во многих случаях безупречное знание иностранного языка поможет обойти конкурентов. А если ты знаешь в совершенстве не один язык — в международных компаниях цены тебе не будет!

Демонстрируй свои возможности

Тебя пригласили на собеседование. Но это не повод начать разговор с того, сколько ты хочешь получать. Продемонстрируй все свои качества, расскажи о том, как проходил стажировку или практику, учась в вузе, какие функции приходилось выполнять. Покажи себя как личность — разностороннего человека, стремящегося к развитию, с большим потенциалом и способностью легко учиться. Тебе следует осознавать, что опыта пока недостаточно. И важно показать свою заинтересованность в работе в конкретной компании. Помни, что твое желание получить все и сразу вряд ли привлечет работодателя.

Начните искать работу как можно раньше

Чтобы вовремя начать успешную карьеру, нужно как можно раньше начать искать первую работу. Это поможет быстрее устроиться и на высокооплачиваемую работу в будущем. Постарайся сделать так, чтобы к окончанию вуза тебя уже ждали на рабочем месте.

Получить опыт по специальности можно еще во время учебы в вузе. Выбирай для прохождения стажировки или практики такие компании, в которых тебе хотелось бы работать в будущем. Старайся проходить стажировку с максимальной пользой для себя: схватывай как можно больше, учись у опытных специалистов, пробуй работать самостоятельно.

Не бойся начать с первой ступени

Когда ты устраиваешься на работу впервые, думай прежде всего о том, какой опыт можно получить в конкретно выбранной компании, а не о том, какую зарплату ты хочешь получать. Возможно, первое время работодатель не будет готов тебе платить много, но у него будет возможность вкладывать деньги в твое обучение: профессиональные тренинги, курсы, семинары и т. п. Важно «работать» на свое резюме, на хорошие рекомендации, которые помогут быстрее двигаться по карьерной лестнице вверх.

По материалам Работа@Mail.Ru

HR-Лига

Переглядів: 9196 Надіслати другу Версія для друку
 
Дивіться також:
Як стати «своїм» у новому колективі: поради для працівників та HR-фахівців
Що робити, якщо керівник просить вас не звільнятися: 9 рекомендацій
Як вдало пройти співбесіду?
Як підготуватись до співбесіди?
Написання резюме: готуємо правильно
8 правил етикету звільнення з роботи
Як шукати нову роботу, не звільняючись зі старої?
Дистанційна робота: про що розповісти роботодавцю, щоб її отримати
Перша телефонна розмова з HR-ом: що потрібно знати та як справити враження
Як шукати роботу під час війни: 7 порад для кандидатів
Як по вакансії зрозуміти, що роботодавець щось приховує від вас?
Підготовка до співбесіди англійською мовою
10 лайфхаків, щоб пройти співбесіду успішно
Як адаптувати кар’єрний шлях в умовах повної невизначеності
Співбесіда під час воєнного стану: як підготуватися?
Як складати резюме, щоб привернути увагу роботодавця під час війни?
Як правильно шукати роботу в умовах війни?
Вчимося правильно пояснювати відсутність досвіду роботи
«Чому ви хочете у нас працювати?»: як відповісти на поширене запитання на співбесіді
Soft skills для кожного: навички, які цінуються в усіх професіях
Неудачи соискателя, или Почему негативный опыт соискателя интереснее его побед
Будьте пильними, шахраї: 8 ознак фальшивих вакансій
Відповідаємо на запитання про очікуваний рівень зарплати правильно
Словарь из офисного сленга для начинающих
Як розповісти про свої мінуси, щоб отримати роботу: дієві лайфхаки
Что в тексте вакансии должно настораживать — как избежать работодателей-аферистов
Запитання, які потрібно поставити собі перед пошуком роботи
Как стать ценным сотрудником и продать себя дорого
Как оценить предложение о работе: 13 факторов
Як правильно говорити про зарплату на співбесіді?
3 (не) очевидных лайфхака в резюме, которые помогут попасть на работу мечты
10 заповідей шукача роботи
Уместен ли юмор в резюме и на собеседовании?
Ошибки в резюме: почему важно проверять информацию
Срочно в мусор, или Что нужно удалить из своего резюме
Онлайн-співбесіда з роботодавцем: лайфхаки від служби зайнятості
П’ять помилок пошукачів на співбесіді
Какие вопросы задают на собеседовании хорошие кандидаты
Как рассказать о причинах ухода с предыдущей работы
Невдала співбесіда: помилки, які змусять роботодавця сказати вам «ні»
Остаться или уйти: что делать, если новая работа вам не нравится
Четыре причины, из-за которых вы не нашли работу своей мечты
Что делать, если долго не можете найти работу?
Чувство юмора на собеседовании: стоит ли его подключать
Как понять, что перед вами плохой начальник
Как оценить обстановку при выходе на новое место работы
Почему в резюме не стоит врать
Где можно работать, если вам за 50
Три когнитивные ловушки, которые мешают найти работу
10 советов для поиска работы после 40 лет
Всі новини
Реклама
Проекти для професіоналів
Оголошення
Шановні відвідувачі!
З усіх питань щодо роботи порталу звертайтесь до 
адміністратора
2024 © МЕДІА-ПРО
2024 © HR Liga

Copyright © 2005–2024 HR Liga
Використання матеріалів із журналів Групи компаній «МЕДІА-ПРО» лише за погодженням з редакцією (адміністрацією) порталу.
Редакція (адміністрація) залишає за собою право не розділяти думку авторів матеріалів, що розміщуються.
Редакція (адміністрація) порталу не несе відповідальності за збитки, які можуть бути завдані внаслідок використання, невикористання або неналежного використання інформації, що міститься на порталі.
Відповідальність за достовірність інформації та інших відомостей несуть автори публікацій.
З усіх питань пишіть на admin@hrliga.com