Головна  Карта сайту  Розміщення реклами на порталі

СПІЛЬНОТА КАДРОВИКІВ І ФАХІВЦІВ З УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ
Ласкаво просимо
  Новини
  Бібліотека статей
  Нормативна база
  Зразки документів
  Виробничий календар
  Книжкова полиця
  Хто є хто
  Глосарій
  Розміщення реклами
  Наші партнери
  Форум
Нові матеріали
Підписатися на розсилку





Facebook
Реклама
Реклама
Утро менеджера после бана
Новини
12.11.2007
Утро менеджера после бана
 

Пробуждение в субботу всегда балансировало на грани безмятежного желания отдохнуть от суеты и чувства погружения в другую — уже домашнюю суету, иногда такую же бессмысленную внешне, но родную, семейную неустроенность, а попросту — кавардак!

Вот и сегодня, еще не открывая глаз, вице-президент почуял что-то неладное: не было даже слышно ни криков детей, ни голоса супруги, хотя явно они уже встали. Настороженная, как перед наступлением на врага, тишина заставила осторожно приоткрыть один глаз и осмотреть диспозицию. Пространство маневра было пока свободно, но уже угрожающе: против обыкновения перед ним аккуратно стояли шлепанцы, приглашая «выйти в поле боя», как сформулировал про себя вице-президент: «Ага, думаете, я не заметил ваш маневр?!».

Делать нечего, надо было проводить рекогносцировку — он громко зевнул. «Ну вот и утро!» — бросил пробный шар в акустические системы «противника». И чуть ли не сразу был атакован залпом главного калибра авианосца — появилась жена и мило спросила: «Дорогой, тебе какой кофе? С молоком? Иди в душ, а я тебе уже сделаю». Такого милого внимания он давно не помнил, но смог с равнодушным видом прошлепать в душ, на ходу увидев, как дети смирно сидели за столом («О! ужас! Что же происходит?»). Даже щенок с котом показывали образец послушания, так что в ванной он два раза вымыл себе голову и остановился, когда заметил, что собирается это делать в третий раз.

Широко улыбаясь, вице-президент, а в данном случае — глава семейства, плюхнулся на стул за кухонным столом, намереваясь не терять пути к отступлению, но все-таки воспользоваться предложенным кофе во чтобы то ни стало! И действительно, жена не только подала кофе с бутербродами, но и продолжала мило улыбаться, не трогая его первые два-три глотка. Было ясно как день, что она контролирует наступление и дети давно бы начали атаку: по их глазам он видел, что они чего-то задумали, но получали указание ждать. Поэтому глава семейства решил попытаться обойти мирный семейный ядерный авианосец (супругу) с фланга и спросил «Ну чего, детки, как у вас конфетки?». И тут прорвало!

— Папа, папа, а когда будем искать сокровища?
— А когда ты нам расскажешь про клад и про старого пирата?
— Папа, а мы нарисовали карту «Острова сокровищ»! Идем вместе дорисовывать!
— Папа, а сколько у тебя черных меток? А ты сколько дал черных меток?

Этот шквал был прерван железной волей капитана авианосца в женской нежной манере. Ласковым голосом мягкого котенка она спросила:
— Милый, ну так расскажи мне, что там у вас за любовный треугольник новый? Мне жутко интересно!
— Ничего не понимаю! — ответил Глава семейства, ловко отправляя еще один бутерброд по назначению и с наивным видом продолжил. — Дорогая, еще бы пару бутербродов и кофе, а? Какие они у тебя вкусные сегодня!

«Дорогая», она же командир авианосца, хищно улыбнулась одним уголком рта, но кофе подлила и занялась бутербродами, тем не менее продолжая наступление.
— Милый, давай рассказывай, дети уже карту нарисовали этого вашего треугольника. Ты же вчера пришел с корпоративной вечеринки, чего-то там по телефону говорил, да и во сне ворочался, что там у вас происходит? Какой-то старый пират, какие-то выстрелы, да еще и две женщины — значит точно треугольник, и давно это?
— Какой треугольник, дорогая?
— Ну как же, вот они нарисовали — пират, да еще в шрамах, потом — Гуля, и всех застрелила Юля, это у вас маскарад был что ли на вечеринке?

Дети показали карту. И точно: одна дама была увешана драгоценностями, другая — пиратскими пистолетами, пиратскую рожу третьего вообще нельзя было различить из-за шрамов, разве что черную повязку…

Глава семейства подумал, сколько он может продержать паузу и сколько бутербродов ему отвалится, пока не раскроется истинная диспозиция?

Ну, пара бутербродов ему еще досталась под его неопределенное мычание и волнообразные пассы руками, но ситуация вдруг резко переменилась: с авианосца прозвучал залп громадной убойной силы:
— Милый, — елейным ехидным голосом спросила супруга, — А что-то я не слышала раньше имени Юля. Так-так, ты давно ее знаешь?

«Ну ффсе, пора кончать!» — мгновенно понял Глава семейства. — «Если сейчас это не остановить, потом вся акватория будет забросана глубоководными бомбами!» И немедленно расставил все на свои места (Эх! Не видать уже больше бутербродов! Тысяча чертей!).

— Дайте сюда карту! — вырезал эти три портрета, Юлю и Гулю пришпилил над рабочим столом, надписав «2d», старого пирата с надписью 2w закинул в морозильник, сел и сказал четко как отрезал:
— Эти двое — Гуля и Пират — устроили ругань, Юля — модератор, новый, видеть я ее не видел, дорогая, так же как и они (это он подчеркнул особо). Просто она их за это отправила в бан: пусть пират остынет 2 недели, а за 2 дня надо написать письмо — по возвращению Гули. Нет никаких кладов, дети. И нет никакого треугольника и быть не может, дорогая!

Повисло молчание. Прекратилось ожидание. Наступило осознание.

Вице-Глава не успел даже допить кофе, как разочарованная супруга кинула ему листок бумаги: «Иди в магазин. За своим «кладом». Вот список. По пути вынеси мусор. А вот тебе твои «пиастры!»

Дети уныло побрели в комнату, пес наделал лужу, жена яростно гремела посудой — в общем, все пошло обычным заведенным порядком…

По материалам E-xecutive.ru

HR-Лига

Переглядів: 9156 Надіслати другу Версія для друку
 
Дивіться також:
Рекрутеры — о странных соискателях
Работа из дома: 4 правила для поддержания корпоративной культуры
30 необычных причин, по которым соискателям отказывали в работе
Топ-10 разновидностей офисных «болезней» и их «лечение»
15 доказательств, что на работе никогда не бывает скучно
Что, если бы на собеседовании все говорили откровенно?
15 феерических ситуаций, которые могли произойти только на работе
10 курьезных случаев, которые могли произойти только в отделе кадров
10 историй о коротких собеседованиях, на которых что-то пошло не так
Эйчарские хокку
Самые странные вопросы, которые задают на собеседованиях в США, Канаде и Великобритании
Прощай нелюбимая работа: самые забавные причины увольнения
Офисные приметы, или О чем расскажет кофейная гуща :)
Курьезы при найме программистов
10 принципов каждого знака зодиака :)
10 невыносимых коллег :)
Топ-5 странных вопросов на собеседовании
Как правильно фотографироваться осенью :)
Так говорят в Одессе :)
Бестолковый HR-разговорник :)
Топ-5 вакансий с чувством юмора
«Страсти по кондиционеру», или Что делят сотрудники в офисе
Агент 007, контр-тенор и другие соискатели :)
Родительские смс :). Трогательные моменты общения наших родителей с новыми технологиями
Как придумывались языки :)
Топ-10 необычных резюме :)
45 вещей, которые я узнал(а) из фильмов :)
Пословицы и поговорки научным языком :)
Список бессмысленных вещей, которые делают люди :)
Самые креативные способы разжалобить начальство, негодующее на опоздания и рабочие факапы
Смешные выдержки из резюме
10 принципов каждого знака зодиака :)
На работе — как в анекдоте!
Мужчинам о женщинах… с юмором
Жизнь на работе: классификация офисного планктона :)
Сборник человеческой смекалки, глупости и чудачества
Анекдоты эйчаров: 15 ошибок при приеме на работу
Десять убеждений работников самых распространенных профессий
Типы офисных работников: веселая классификация
Что можно делать в туалете, кроме как…
Топ-5 самых странных налогов мира
Курьезные истории германского трудового права
Памятки про слезы :)
Как выспаться в офисе? :)
Вредные офисные советы от Григория Остера
Самые странные «отмазки» от работы
Как отвечать кадровикам :)
Несносные боссы. Часть два
Мой шеф позволяет себе такооое!
Курьезы на собеседованиях :)
Всі новини
Реклама
Проекти для професіоналів
Оголошення
Шановні відвідувачі!
З усіх питань щодо роботи порталу звертайтесь до 
адміністратора
2024 © МЕДІА-ПРО
2024 © HR Liga

Copyright © 2005–2024 HR Liga
Використання матеріалів із журналів Групи компаній «МЕДІА-ПРО» лише за погодженням з редакцією (адміністрацією) порталу.
Редакція (адміністрація) залишає за собою право не розділяти думку авторів матеріалів, що розміщуються.
Редакція (адміністрація) порталу не несе відповідальності за збитки, які можуть бути завдані внаслідок використання, невикористання або неналежного використання інформації, що міститься на порталі.
Відповідальність за достовірність інформації та інших відомостей несуть автори публікацій.
З усіх питань пишіть на admin@hrliga.com