Головна  Карта сайту  Розміщення реклами на порталі

СПІЛЬНОТА КАДРОВИКІВ І ФАХІВЦІВ З УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ
Ласкаво просимо
  Новини
  Бібліотека статей
  Нормативна база
  Зразки документів
  Виробничий календар
  Книжкова полиця
  Хто є хто
  Глосарій
  Розміщення реклами
  Наші партнери
  Форум
Нові матеріали
Підписатися на розсилку





Facebook
Реклама
Реклама
Хто зможе отримати карантинну допомогу: перелік видів діяльності
Новини
13.04.2021
Хто зможе отримати карантинну допомогу: перелік видів діяльності
 

9 квітня набув чинності Закон «Про надання допомоги застрахованим особам на період здійснення обмежувальних протиепідемічних заходів, запроваджених з метою запобігання поширенню гострої респіраторної хвороби COVID-19, спричиненої коронавірусом SARS-CoV-2» від 30.03.2021 р. № 1358-ІХ відповідно до якого ФОПи та наймані працівники, які були змушені припинити свою діяльність через карантинні обмеження у «червоних» зонах, отримають одноразову матеріальну виплату у розмірі 8 тисяч гривень.

Звернутись за допомогою можна протягом 30 днів із дня запровадження на території регіону, де вона працює, обмежувальних заходів «червоного» рівня епідемічної небезпеки. Якщо ж людина працює в регіоні, в якому такі обмеження вже були раніше (лютий-березень) запроваджені протягом 2021 року, то відлік цих 30 календарних днів починається через 10 днів після набрання чинності Законом.

Уряд постановою від 07.04.2021 р. № 329 затвердив Перелік основних видів економічної діяльності, стосовно яких здійснюються додаткові обмежувальні протиепідемічні заходи. Звертаємо увагу, що КВЕД з такого Переліку має бути заявлений першим у відомостях з ЄДР станом на останній день місяця, який передує місяцю, в якому подається заява на допомогу.

Код Розділ Назва Довідник
45.32 45 Роздрібна торгівля деталями та приладдям для автотранспортних засобів 2010
47.19 47 Інші види роздрібної торгівлі в неспеціалізованих магазинах 2010
47.41 47 Роздрібна торгівля комп’ютерами, периферійним устаткуванням і програмним забезпеченням у спеціалізованих магазинах 2010
47.43 47 Роздрібна торгівля в спеціалізованих магазинах електронною апаратурою побутового призначення для приймання, записування, відтворення звуку й зображення 2010
47.51 47 Роздрібна торгівля текстильними товарами в спеціалізованих магазинах 2010
47.52 47 Роздрібна торгівля залізними виробами, будівельними матеріалами та санітарно-технічними виробами в спеціалізованих магазинах 2010
47.53 47 Роздрібна торгівля килимами, килимовими виробами, покриттям для стін і підлоги в спеціалізованих магазинах 2010
47.54 47 Роздрібна торгівля побутовими електротоварами в спеціалізованих магазинах 2010
47.59 47 Роздрібна торгівля меблями, освітлювальним приладдям та іншими товарами для дому в спеціалізованих магазинах 2010
47.61 47 Роздрібна торгівля книгами в спеціалізованих магазинах 2010
47.63 47 Роздрібна торгівля аудіо- та відеозаписами в спеціалізованих магазинах 2010
47.64 47 Роздрібна торгівля спортивним інвентарем у спеціалізованих магазинах 2010
47.65 47 Роздрібна торгівля іграми та іграшками в спеціалізованих магазинах 2010
47.71 47 Роздрібна торгівля одягом у спеціалізованих магазинах 2010
47.72 47 Роздрібна торгівля взуттям і шкіряними виробами в спеціалізованих магазинах 2010
47.76 47 Роздрібна торгівля квітами, рослинами, насінням, добривами, домашніми тваринами та кормами для них у спеціалізованих магазинах 2010
47.77 47 Роздрібна торгівля годинниками та ювелірними виробами в спеціалізованих магазинах 2010
47.78 47 Роздрібна торгівля іншими невживаними товарами в спеціалізованих магазинах 2010
47.79 47 Роздрібна торгівля уживаними товарами в магазинах 2010
47.82 47 Роздрібна торгівля з лотків і на ринках текстильними виробами, одягом і взуттям 2010
47.89 47 Роздрібна торгівля з лотків і на ринках іншими товарами 2010
47.99 47 Інші види роздрібної торгівлі поза магазинами 2010
56.10 56 Діяльність ресторанів, надання послуг мобільного харчування 2010
56.21 56 Постачання готових страв для подій 2010
56.30 56 Обслуговування напоями 2010
59.14 59 Демонстрація кінофільмів 2010
82.30 82 Організування конгресів і торговельних виставок 2010
90.01 90 Театральна та концертна діяльність 2010
90.02 90 Діяльність щодо підтримання театральних і концертних заходів 2010
90.04 90 Функціювання театральних і концертних залів 2010
91.01 91 Функціювання бібліотек і архівів 2010
91.02 91 Функціювання музеїв 2010
93.11 93 Функціювання спортивних споруд 2010
93.12 93 Діяльність спортивних клубів 2010
93.13 93 Діяльність фітнес-центрів 2010
93.21 93 Функціювання атракціонів і тематичних парків 2010
93.29 93 Організування інших видів відпочинку та розваг 2010
96.01 96 Прання та хімічне чищення текстильних і хутряних виробів (застосовується на період карантинних обмежень запроваджених у лютому-березні 2021 р.) 2010
96.04 96 Діяльність із забезпечення фізичного комфорту 2010

 

Вас може зацікавити

Газета «Кадри і зарплата»

Газета «Кадри і зарплата» — надійний помічник у роботі кадровика та бухгалтера. Наші передплатники двічі на місяць отримують оперативну інформацію про всі зміни в законодавстві, свіжі листи Міністерства соціальної політики України та Державної фіскальної служби України, з питань праці. Наше видання нагадає про строки звітності та сплату податків, надасть консультації з проблемних ситуацій, фахові відповіді досвідчених експертів на актуальні запитання з практичними прикладами та посиланнями на законодавчі акти.

Придбати видання

 
ЛІГА:Бізнес

Переглядів: 1576 Надіслати другу Версія для друку
 
Дивіться також:
Новації Закону про мобілізацію: бронювання працівників
Як підтвердити стаж, якщо немає трудової книжки чи записів у ній?
Для яких категорій працівників є обов’язковим медичний огляд?
Працівник призваний на службу у ЗСУ: які він має гарантії?
Чи має право працівник в умовах спрощеного регулювання трудових відносин на відпустки?
Новий Закон про мобілізацію: основні зміни
Як обчислювати середню зарплату для компенсації невикористаної відпустки?
Термін дії строкового трудового договору може визначатися настанням певної події
Чи можна взяти лише останні 5 років заробітної плати при призначенні пенсії?
Звільнення у разі появи на роботі в нетверезому стані
Коли дозволено звільнити працівника через встановлення інвалідності?
Повідомлення про масове вивільнення працівників
Обчислюємо пенсію за віком
Звільнення за прогул
Виплати сім’ї потерпілого внаслідок нещасного випадку на виробництві
Звільнити не можна залишити: чи підлягають звільненню мобілізовані працівники під час воєнного стану?
Компенсаційні виплати роботодавцям: зміни з квітня 2024 року
Припинення трудового договору за вимогою працівника без дотримання двотижневого строку попередження
Які штрафи пропонуються за порушення правил військового обліку та мобілізації?
Алгоритм дій роботодавця під час сигналу «Повітряна тривога»
Особливості призначення пенсій в умовах воєнного стану
Працівник у день звільнення не працював: як здійснити розрахунок?
Як нарахувати ЄСВ, якщо працівник відпрацював неповний місяць і звільнився?
Сумарне чи щорічне підвищення кваліфікації для атестації вчителя?
Мобілізованим працівникам можуть повернути виплату середнього заробітку роботодавцем
Чи потрібно інформувати службу зайнятості про скорочення працівників?
МОН презентує проект нового закону «Про професійну освіту»
По догляду за ким надається допомога по тимчасовій непрацездатності?
Чи може роботодавець відмовити батькові у наданні відпустки при народженні дитини?
Залучення безробітних до суспільно корисних робіт: право чи обов’язок?
ТЦК та СП ігнорує відстрочку заброньованого: чи можна оскаржити в суді?
Працівник відмовляється виходити на офісну роботу після припинення дистанційної
Переукладання строкового трудового договору на безстроковий: судова практика
Як перевірити результат перерахунку пенсії?
Отримали від працівників паперові лікарняні — готуйтеся до перевірки ПФУ
Як правильно оформити працівника?
Чи може батько двох синів, один із яких має інвалідність, отримати додаткову відпустку?
Які гарантії має працівник у разі звільнення за станом здоров’я?
Штраф за неправильно оформлені лікарняні: що треба знати?
Заборгованість з єдиного внеску: ризики для працівника та роботодавця
Як оплатити лікарняний сумісника?
Кілька пенсій одночасно: скільки пенсій буде призначено?
Звільнення за прогул після припинення простою: цікаве рішення суду
Звіт з праці № 1-ПВ (квартальна) подаємо за новою формою
Неповний робочий час для одинокого батька
Чим скорочення чисельності працівників відрізняється від скорочення штату?
Припинення виплати середнього заробітку мобілізованому працівнику у разі його загибелі
Перерахунок пенсій працюючим пенсіонерам з 1 квітня 2024 року
Порядок надання відпустки при народженні дитини зазнав змін
Як оформити дозвіл на працевлаштування?
Всі новини
Реклама
Проекти для професіоналів
Оголошення
Шановні відвідувачі!
З усіх питань щодо роботи порталу звертайтесь до 
адміністратора
2024 © МЕДІА-ПРО
2024 © HR Liga

Copyright © 2005–2024 HR Liga
Використання матеріалів із журналів Групи компаній «МЕДІА-ПРО» лише за погодженням з редакцією (адміністрацією) порталу.
Редакція (адміністрація) залишає за собою право не розділяти думку авторів матеріалів, що розміщуються.
Редакція (адміністрація) порталу не несе відповідальності за збитки, які можуть бути завдані внаслідок використання, невикористання або неналежного використання інформації, що міститься на порталі.
Відповідальність за достовірність інформації та інших відомостей несуть автори публікацій.
З усіх питань пишіть на admin@hrliga.com