Головна  Карта сайту  Розміщення реклами на порталі

СПІЛЬНОТА КАДРОВИКІВ І ФАХІВЦІВ З УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ
Ласкаво просимо
  Новини
  Бібліотека статей
  Нормативна база
  Зразки документів
  Виробничий календар
  Книжкова полиця
  Хто є хто
  Глосарій
  Розміщення реклами
  Наші партнери
  Форум
Нові матеріали
Підписатися на розсилку





Facebook
Реклама
Реклама
Хотите быть успешным? Никогда не говорите эти 10 фраз
Новини
18.05.2018
Хотите быть успешным? Никогда не говорите эти 10 фраз
 

Финансовый успех обычно связан с особым способом мышления человека, направленного на развитие прибыльного бизнеса. Богатым людям работать не обязательно, но они все равно много времени посвящают своему делу. Зачем?

Люди, которые достигли успеха, не могут отделить себя от своего бизнеса — это является частью их самоидентичности. Однако успешные бизнесмены все равно остаются людьми со своими слабостями, но в отличие от большинства, они активно борются с ними. Entrepreneur составил список из 10 фраз, которые никогда не говорят успешные люди.

«Я сделаю это позже». Успешные люди не откладывают на потом, они используют систему приоритетов. Если задачу необходимо выполнить сейчас, они это сделают сразу. Если такой необходимости нет, они делегируют выполнение этой задачи или просто ее проигнорируют.

«Я сдаюсь». Успешные люди терпят много неудач, но это не останавливает их на пути к достижению цели. Майкл Джордан однажды сказал: «Препятствия не должны останавливать вас. Если вы столкнетесь со стеной, не поворачивайте и не сдавайтесь. Подумайте, как пройти сквозь нее, перелезть или обойти ее».

«Я не виноват». Передача вины на другого члена команда — признак посредственного профессионала. Великие лидеры всегда берут ответственность на себя и вдохновляют других поступать так же.

«Я доволен». Успешные люди устанавливают высокие стандарты. И поскольку они берут на себя ответственность, сосредоточены на работе над важными вещами и редко сдаются, также редко они чувствуют удовлетворение. Вместо этого они постоянно ищут новые деловые возможности или способы улучшения существующего бизнеса.

«Я молод и у меня много времени». Время — забавная вещь. Сегодня кажется, что его много, а завтра его уже нет. Успешные люди, как правило, нетерпеливыми в достижении профессионального успеха. Поэтому они решительно действуют и не терпят проволочек.

«Надеюсь, я сделаю это когда-нибудь». Успешные люди не надеяться, они делают.

«Я никогда не смогу работать на себя». Выход за пределы корпоративной «стабильности» и начало своего бизнеса — сложный процесс. Но чаще всего именно этот шаг приводит к успеху. Отбросьте сомнения в сторону и сосредоточьтесь на работе над своими слабостями и развитии своих сильных сторон. Попробуйте и, возможно, вы очень удивитесь своим реальным способностям.

«Я недостаточно талантлив, чтобы быть успешным». Сомнения свойственны любому человеку. Но успешные люди для преодоления сомнений постоянно развиваются и становятся лучшими версиями себя.

«Я не смогу придумать новую идею». Иногда кажется, что уже все придумали до нас. Но если посмотреть вокруг, то революционные идеи возникают чуть ли не каждый день. Часто они появляются на стыке разных областей, например, облачный музыкальный сервис Spotify или сервис Uber.

«Я обманщик, и однажды люди это поймут». «Синдромом обманщика» страдают и успешные люди. Например, операционный директор Facebook Шерил Сандберг призналась на TED-2010 в том, что страдает от приступов этого синдрома — иногда ей кажется, что ее окружение однажды поймет, что она не настолько талантлива, как они предполагали. Это чувство часто возникает у тех, кто недавно добился успеха, но с ним нужно бороться. В противном случае, оно просто может разрушить все ваше дело.

Дело

Переглядів: 2451 Надіслати другу Версія для друку
 
Дивіться також:
5 soft skills, які якісно підкреслюють професійність
20 професійних навичок, що стануть найважливішими у 2023 році
7 этапов карьеры: от эйфории до кризиса
Ловушка компетентности
Семь мягких навыков, без которых hard skills ничего не стоят
Образец для подражания. Шесть фильмов о бизнес-леди, которые научат стилю и деловой хватке
Три привычки, которые убивают карьеру
Soft Skills: 5 качеств, которые ценят современные работодатели
Что делать, если работа мечты оказалась кошмаром?
«Пижамный» режим. Как сохранить эффективность, работая из дома
Відтінки кар’єрного розвитку: 4 альтернативи підвищенню
Как поменять профессию, чтобы не наступить на те же грабли
12 фраз, которые покажут, что вы заслуживаете повышения
«Сделай сам»: как строить карьеру без поддержки руководства
Как не остаться без работы в будущем
5 фраз, способных разрушить любую карьеру
Феномен бумеранга: стоит ли возвращаться на старое место работы
Как переносить трудности на работе и оставаться самим собой
Что делать, если вас поймали на лжи
Прокрастинация — как с ней бороться и нужно ли?
Когда инициатива не принесет пользы ни вам, ни другим
Как покинуть компанию красиво и избежать карьерного суицида
Как скромняге-интроверту влиться в коллектив
Четыре причины, из-за которых вы ничего не добьетесь
ТОП-3 привычки сотрудников, которые больше всего раздражают начальство
Работа в пожилом возрасте. Возможности? Ценность? Риски? Решения!
Что такое моббинг и как его избежать?
6 заблуждений, которые мешают карьерному росту
Дауншифтинг, или Как бросить работу и жить в свое удовольствие
Вы никогда не достигните своей цели, или 7 оправданий, которые этому мешают
No toxic work: три признака токсичного рабочего места и как с этим справиться
Хотите уволиться? Задайте себе шесть вопросов
Феномен лидерства: что поможет достичь успеха
Как захватить руководителя в плен вечной любви
Длинный день: сколько можно работать и как это сказывается на здоровье
9 вещей, которые уничтожат вашу карьеру
Как уволиться правильно, чтобы потом не аукнулось
Что делать после того, как вас повысили
Причины, которые мешают самореализации и тянут на дно
Карьера под ударом
«Я здесь босс!», или Как быть, если ваш начальник не прав
Пора сказать правду и осознать, почему вам не хочется идти на работу
Идеальное увольнение: как покинуть компанию, чтобы все остались довольны
5 ошибок, которые вредят любой карьере
Вредные привычки, которые мешают карьерному росту
«Шеф, Вы не правы», или Уроки безопасного спора с руководителем
Смена курса: как освоить новую профессию
Как преодолеть «стеклянный потолок» в карьере
Танцы с бубном, или Почему компании хотят избавиться от сотрудников-звезд
«Пора валить», или Почему вам надо искать другую работу
Всі новини
Реклама
Проекти для професіоналів
Оголошення
Шановні відвідувачі!
З усіх питань щодо роботи порталу звертайтесь до 
адміністратора
2024 © МЕДІА-ПРО
2024 © HR Liga

Copyright © 2005–2024 HR Liga
Використання матеріалів із журналів Групи компаній «МЕДІА-ПРО» лише за погодженням з редакцією (адміністрацією) порталу.
Редакція (адміністрація) залишає за собою право не розділяти думку авторів матеріалів, що розміщуються.
Редакція (адміністрація) порталу не несе відповідальності за збитки, які можуть бути завдані внаслідок використання, невикористання або неналежного використання інформації, що міститься на порталі.
Відповідальність за достовірність інформації та інших відомостей несуть автори публікацій.
З усіх питань пишіть на admin@hrliga.com