Упрощенная HTML-версия
28
УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ
/
№ 7
/ ИЮЛЬ 2019
Кейсы управления
Елена Чумак,
руководитель департамента персонала
и коммуникаций Группы компаний
«Электромек» (Киев, Украина)
Менеджер по продажам:
эффективный практикум
по подбору
ВАЖНОЕ В СТАТЬЕ:
Особенности формирования профиля должности менеджера
по продажам. Ключевые личностные характеристики.
1.
Параметры эффективной адаптации менеджеров
по продажам.
3.
Основные инструменты, позволяющие оценить
профессионализм «сейлза».
2.
Елена Чумак
в 1998 году окончила НТУУ «Киевский политехнический институт» («инженер-
экономист»); в 2004-м — Национальный педагогический университет им. М. Драгоманова
(«практический психолог»). Имеет более 10-ти лет опыта управления в HR-сфере и HR-кон-
сультировании (психологическая диагностика персонала; анализ бизнес-процессов организа-
ции). В 2008–2016 годах возглавляла управление по работе с персоналом Группы страховых
компаний «Ильичевская». С 2016-го по настоящее время — руководитель департамента персо-
нала и коммуникаций Группы компаний «Электромек».
«Электромек Групп»
работает на украинском рынке с 2000 года. Основное направление дея-
тельности — дистрибуция, а также сервисное и гарантийное обслуживание климатического
оборудования. Входит в число 10-ти крупнейших компаний Украины этого профиля. Числен-
ность персонала — около 50-ти человек