Головна
Карта сайту
Розміщення реклами на порталі
СПІЛЬНОТА КАДРОВИКІВ І ФАХІВЦІВ З УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ
Ласкаво просимо
Новини
В Україні
В світі
Моніторинг законодавства
Новини компаній
Всі новини
Бібліотека статей
Кадрова стратегія
Пошук та підбір персоналу
Навчання та розвиток персоналу
Мотивація персоналу
Адаптація персоналу
Корпоративна культура
Оцінка персоналу
Практична психологія
Інструменти HR-менеджера
Керування компанією
Технології управління
Професійна класифікація
Безпека компанії
Трудове законодавство
Практика кадровика
Нормативна база
Зразки документів
Акти
Накази
Довідки
Положення
Типові форми
Заяви
Журнали та книги
Бланки/форми
Подання
Розпорядження
Договори
Анкети
Доповідні записки
Виробничий календар
Книжкова полиця
Рецензії
Керування компанією
Управління персоналом
Психологія
Риторика
Кадрова справа
Хто є хто
Гуру HR
Гуру менеджменту
Глосарій
Алфавітний покажчик
Тематичний покажчик
Розміщення реклами
Наші партнери
Форум
Нові матеріали
Підсумований облік робочого часу: для чого і як враховують неявки працівників
Номенклатура справ: етапи розроблення
Відповідальний за військовий облік: вимоги та порядок призначення
Підписатися на розсилку
Facebook
Реклама
Реклама
Бібліотека статей / Навчання та розвиток персоналу
Назва статті
Автор
Коучинг в организации: опыт комплексного подхода к развитию человеческих ресурсов
Семенюк Оксана,
Михайлова Валерия
Организация обучения в небольшой компании
Сильванович Светлана
Особливості навчання дорослих
Синенко Ніна
Організація професійного навчання кадрів на виробництві
Синенко Ніна
Внутрикорпоративное обучение персонала розничной сети: поиск оптимального пути
Соколикова Наталья
Формирование тренинговой культуры в компаниях
Солтицкая Татьяна
Эффективное обучение персонала: как сэкономить деньги
Сотников Евгений
В поисках эффективного подхода к обучению
Сотников Евгений
Обучение линейных руководителей
Станченко Андрей
Как изменилось корпоративное обучение на карантине, и что делать дальше
Станченко Андрей
Обучение сотрудников: консалтинговый или тренинговый проект?
Тамакова Татьяна,
Карпенко Валентина
Разработка комплексной системы внутреннего обучения в компании
Теплова Евгения
Внутреннее обучение: в поисках «своего» тренера
Трегубенко Елена
Управление знаниями на промышленном предприятии
Тупик Иван, Плескач Владимир
Как заставить сотрудников учиться
Ульянова Наталья,
Васильева Юлия
Английский для эйчаров
Умеренко Елена
Ротация как средство развития персонала
Христофоров Игорь
Тренинг для тренеров
Чуркина Мария, Жадько Наталья
Корпоративный центр обучения
Шеин Сергей
Методы профессионального обучения
Шекшня Станислав
Инновации в бизнес-образовании
Шоптенко Вячеслав
Как измерить результат бизнес-тренинга
Шунаева Яна
Обучение в процессе адаптации
Яковенко Ольга
Назад |
1 |
2
|
Вперед
Реклама
Проекти для професіоналів
КАДРОВИК.UA
Свіжий номер
Про журнал
Живий Журнал
Придбати
Форум кадровиків
ДІЛОВОДСТВО
Про журнал
Архів журналу
Живий Журнал
Придбати
ОХОРОНА ПРАЦІ і ПОЖЕЖНА БЕЗПЕКА
Про журнал
Архів журналу
Живий Журнал
Придбати
ПОСІБНИКИ/СПЕЦВИПУСКИ
«Медогляди — що має знати спеціаліст з ОП»
«Підстави звільнення працівників. Частина 2»
«ФОП і охорона праці. Як правильно організувати в умовах війни?»
«Мобілізований працівник: алгоритм дій для кадровика. Оновлене видання»
КУРСИ
Курс «Підвищення кваліфікації з військового обліку»
Курс підвищення кваліфікації «Кадрова справа для професіонала»
Оголошення
Шановні відвідувачі!
З усіх питань щодо роботи порталу звертайтесь до
адміністратора
2024 © МЕДІА-ПРО
2024 © HR Liga
Copyright © 2005–2024 HR Liga
Використання матеріалів із журналів Групи компаній «МЕДІА-ПРО» лише за погодженням з редакцією (адміністрацією) порталу.
Редакція (адміністрація) залишає за собою право не розділяти думку авторів матеріалів, що розміщуються.
Редакція (адміністрація) порталу не несе відповідальності за збитки, які можуть бути завдані внаслідок використання, невикористання або неналежного використання інформації, що міститься на порталі.
Відповідальність за достовірність інформації та інших відомостей несуть автори публікацій.
З усіх питань пишіть на
admin@hrliga.com