Головна  Карта сайту  Розміщення реклами на порталі

СПІЛЬНОТА КАДРОВИКІВ І ФАХІВЦІВ З УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ
Ласкаво просимо
  Новини
  Бібліотека статей
  Нормативна база
  Зразки документів
  Виробничий календар
  Книжкова полиця
  Хто є хто
  Глосарій
  Розміщення реклами
  Наші партнери
  Форум
Нові матеріали
Підписатися на розсилку





Facebook
Реклама
Реклама
Итоги конференции «Принципы торгового финансирования UCP-600 в современных экономических условиях»
Новини
23.10.2009
Итоги конференции «Принципы торгового финансирования UCP-600 в современных экономических условиях»
 

13 октября в Киеве прошла Международная практическая конференция «Принципы торгового финансирования UCP-600 в современных экономических условиях» при участии Гари Коллиера, технического советника комиссии ICC по банковской технике и практике, а также одного из создателей UCP-600. Организаторами мероприятия выступили Украинский Национальный Комитет Международной Торговой Палаты (ICC Ukraine) и компания Conference House. Генеральный Партнер конференции — Райффайзен Банк Аваль, Партнер конференции — Swedbank.

В конференции приняло участие порядка сотни украинских банкиров, экономистов, юристов и представителей компаний импортеров и экспортеров.

Начал данное мероприятие Президент ICC Ukraine Владимир Щелкунов с благодарности господину Коллиеру за визит в Киев и предоставленную возможность направить трех украинских представителей в комиссию ICC по банковской технике и практике.

Гари Коллиер с первых слов своего доклада призвал участников работать в формате диалога: «Для меня очень важно узнать какие у вас есть проблемы и в ходе работы конференции найти пути их решения». Господин Коллиер представил обзор результатов исследования Международной Торговой Палаты на тему: «Актуальные вопросы торгового финансирования — 2009: Мировые исследования Международной Торговой Палаты». Во время мероприятия Гари Коллиер особенное внимание уделил проблемам, которые возникают с документами, предоставленными для оплаты по аккредитиву, и рассказал о самых распространенных причинах отказов со стороны банков. В ходе конференции участники обсудили структуру, типы и виды документарных аккредитивов, получили информацию относительно международных стандартов банковской практики, ознакомились с тонкостями подготовки и проверки документов, особенностями применения принципов UCP-600.

Кроме того, участники мероприятия имели возможность пообщаться об украинском опыте использования принципов торгового финансирования UCP-600 с ведущими экспертами в этой отрасли. А именно, Виталий Кисленко, Директор департамента государственного сектора и финансирования Райффайзен Банка Аваль, рассказал о возможностях, потенциале и практических аспектах использования документарных операций при осуществлении внешнеэкономической деятельности в Украине. С наступлением кризиса много украинских компаний почувствовали нехватку «свободных» средств, поэтому сотрудничество с банками и использование аккредитивов открыло новые пути работы с иностранными партнерами. Райффайзен Банк Аваль предлагает клиентам широкий спектр возможностей работы с документарными операциями: выпуск гарантий, открытие аккредитивов, осуществление платежей по инкассо, авалирование и учет векселей по распоряжению клиента. Райффайзен Банк Аваль пытается популяризировать Правила UCP-600 как при осуществлении внешнеэкономической деятельности, так и при расчетах между отечественными компаниями. «Правила UCP -600 — это самый высокий стандарт качества для осуществления документарных операций» — отметил Виталий Кисленко.

Алла Харченко, Начальник управления документарного бизнеса UkrEximBank детально рассказала о практических аспектах использования аккредитивов: о защите интересов продавцов, о преимуществах и гарантиях для покупателей, об особенностях финансирования экспортных и импортных операций. На последнем сосредоточил свой взгляд и Сергей Свистиль, Председатель Правления Ассоциации экспортеров и импортеров «ЗЕД». Для многих украинских компаний аккредитивные формы расчета являются новинкой, но их преимущества очевидны. Гари Коллиер также отметил, что в Украине документарные аккредитивы используют в 40% экспортно-импортных операций.

Обо всех тонкостях работы с Международным арбитражем рассказала Светлана Романова, Партнер компании Бейкер и Макензи, — Си. Ай. Ес. Лимитед, которая имеет более 10 лет судебной практики, в том числе и разрешение споров в Международном коммерческом арбитраже.

Благодаря конференции «Принципы торгового финансирования UCP-600 в современных экономических условиях» и общению с Гари Коллиером участники получили практические навыки работы с правилами UCP-600. По мнению экспертов, переподготовка специалистов, которые занимаются расчетами в аккредитивной форме, является на сегодня одним из ключевых моментов. Это еще один шаг к международным стандартам работы украинских банков и ведущих компаний.

Conference House

Переглядів: 10339 Надіслати другу Версія для друку
 
Дивіться також:
Business Wisdom Summit об’єднав 35+ управлінців у пошуку стратегій розвитку під час війни
Стратегії зростання бізнесу від 25+ провідних управлінців на Business Wisdom Summit
Понад 30 провідних HRD поділилися трендами українського ринку праці на HR Wisdom Summit 2023
Понад 20 HR-лідерів поділяться досвідом управління талантами за часів війни на HR Wisdom Summit
Ментальне здоров’я працівників та роль ДМС у його підтримці у військовий час
Просимо прийняти участь в дослідженні
Як живе український e-learning ритейлу під час війни?
Майбутнє сьогодні: створювати та виховувати мотивацію у працівників допоможе віртуальний наставник
Цікаве від Flowers.ua: як обрати та доглядати за квітами у коробці?
Online-конференція «Мотивація персоналу під час військового стану: матеріальні та нематеріальні фактори»
HR-Лиге 16 лет!
Как пройти собеседование в международную компанию
В яких українських компаніях співробітники активніше вивчають англійську онлайн — дослідження!
Змініть підхід до оцінки, відбору та розвитку талантів!
Как выбрать клавиатуру: виды и характеристики
Форум HR-Директорів 2021
Відбулася церемонія нагородження HR Pro Awards 2021: перелік переможців
Премия HR PRO AWARDS: основные направления внимания эйчара
Вебінар «Як залучити тисячу резюме на вакансію?»
11 листопада: HR Pro Awards та HR Pro Conference у Всі.Свої D12
Як проводити навчання співробітників компанії за допомогою digital-інструментів у 2021 році?
Трудова міграція українців до Євросоюзу: вебінар EBA та ANCOR Ukraine
Виклики та рішення для HR на HRD Leadership Summit
«Велике звільнення» та нова кар’єрна поведінка людей. Які уроки отримують керівники?
ANCOR Pro Business «Виклики new normal: професійне навчання і розвиток персоналу»
Умные часы Samsung: еще больше производительности
Почему люди берут онлайн-кредит
Премия HR PRO AWARDS 2021: кто и как будет выбирать лучших HR-специалистов
В Україні з’явилась нова професійна премія HR Pro AWARDS
Комплексна система навчання персоналу з екобезпеки «під ключ»
Ценности и технологии
Пятая юбилейная международная бизнес-премия и конференция WOW!HR 2020
Лучшие работают с лучшими — золотой тренер по продажам
HRIS/HRM-система, которая меняет мир
«HR Partner»: как увеличить прибыль компании без дополнительных вложений
Створюється єдиний професійний стандарт на посаду «Менеджер з персоналу»
Стартувала передплата на ІІ півріччя 2020 року!
Кадровик-2020: час змін та дій. Перспективи трудового кодексу
До чорної п’ятниці!
Акція! Гаманець або солодощі?
Для вас — сюрприз від менеджера!
Книга у подарунок!
Акція «Передплати і зігрійся»
«Живий» журнал «Кадровик.UA» — поруч з вами 24/7
Дуплекс-курси: отримайте комплексні знання кадрової та HR-справи!
Старт передплати професійних видань на 2020 рік!
Выявлен золотой тренер по В2В продажам 2019!
Навіщо потрібна книга обліку кадрових наказів?
Чекаєте на підвищення? Починайте діяти!
Даруємо відеоурок з ключових питань менеджменту системи мотивації
Всі новини
Реклама
Проекти для професіоналів
Оголошення
Шановні відвідувачі!
З усіх питань щодо роботи порталу звертайтесь до 
адміністратора
2024 © МЕДІА-ПРО
2024 © HR Liga

Copyright © 2005–2024 HR Liga
Використання матеріалів із журналів Групи компаній «МЕДІА-ПРО» лише за погодженням з редакцією (адміністрацією) порталу.
Редакція (адміністрація) залишає за собою право не розділяти думку авторів матеріалів, що розміщуються.
Редакція (адміністрація) порталу не несе відповідальності за збитки, які можуть бути завдані внаслідок використання, невикористання або неналежного використання інформації, що міститься на порталі.
Відповідальність за достовірність інформації та інших відомостей несуть автори публікацій.
З усіх питань пишіть на admin@hrliga.com